天津UI设计师平均月薪为6466元，但年薪分布显示大部分从业者集中在低薪区间，29%的人员年薪低于6.49万，另有29%处于6.49-8.29万之间，表明行业整体薪资水平存在较大提升空间。

工作经验对薪资影响显著，3-5年经验者平均月薪达到7151元，而5-10年经验者进一步增长至10654元，说明积累经验为薪资提升的重要因素，同时10年以上经验者月薪高达22882元，体现资深人才的价值。

年龄分布显示24岁以下和25-29岁从业者占比高达81%，年轻群体成为行业主力，但也反映出行业中高龄段人才比例较低，可能需要关注职业发展路径及长期留存问题。

薪资分位数分析表明，50%从业者的年薪低于79217元，75%低于104123元，90%低于136419元，数据可为HR制定薪酬策略提供参考，同时帮助求职者评估自身市场竞争力。

行业薪资结构呈现明显分层特征，低薪与高薪差距较大，企业可考虑通过优化薪酬体系吸引更多高端设计人才，同时为员工提供明确的成长激励机制。