天津通信测试工程师平均月薪为9950元，但不同经验水平间薪资差距显著，例如3-5年经验者平均月薪达18730元，而5-10年经验者进一步提升至22777元，体现经验对薪资的重要影响。

年薪分布显示，23%的从业者年薪低于8.44万，同时15%的从业者年薪高于14.84万，表明该职位薪资跨度较大，高薪机会存在但需积累相应能力与资历。

从业年龄以24岁以下为主，占比达63%，反映出该岗位吸引较多年轻求职者，但也提示企业需关注年轻员工的职业发展规划与成长需求。

薪资分位数分析显示，50%的人年薪低于10.67万元，75%的人低于13.24万元，为企业设定合理薪酬范围提供参考，也为求职者评估自身市场定位提供依据。

入职第一年的平均月薪为5481元，相较于整体平均水平偏低，提示企业在招聘初级岗位时需平衡成本与吸引力，同时为新员工提供明确的成长路径与激励机制。