职位类别 教育培训 > 教师
托管老师
地区
北京
平均月薪 约￥52,908/年
￥4,409
年薪分布情况
| 年薪区间 | 占比 |
|---|---|
| 年薪<4.89万 | 26% |
| 年薪4.89-6.72万 | 35% |
| 年薪6.72-8.98万 | 17% |
| 年薪8.98-11.34万 | 7% |
| 年薪>11.34万 | 12% |
工作经验与薪资关系
| 工作经验 | 占比 | 平均月薪 |
|---|---|---|
| 1年以内 | 22% | ￥4,158 |
| 1-3年 | 63% | ￥4,300 |
| 3-5年 | 14% | ￥5,733 |
| 5-10年 | 1% | ￥5,867 |
| 10年以上 | 0% | ￥0 |
年龄分布
| 年龄段 | 占比 |
|---|---|
| 24岁以下 | 63% |
| 25岁-29岁 | 18% |
| 30岁-34岁 | 7% |
| 35岁-39岁 | 4% |
| 40岁-44岁 | 3% |
| 45岁以上 | 5% |
薪资分位数分析
- 📊 10%分位薪资：约￥34,609/年
- 📊 25%分位薪资：约￥43,095/年
- 📊 50%分位薪资（中位数）：约￥59,899/年
- 📊 75%分位薪资：约￥86,031/年
- 📊 90%分位薪资：约￥127,654/年
主要发现
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托管老师职位在北京的平均月薪为4409元，但年薪分布显示大部分从业者集中在低薪区间，26%的人年薪低于4.89万，表明行业整体薪资水平偏低。
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工作经验对薪资影响显著，1年以内经验者平均月薪为4158元，而3年以上经验者月薪可达5733元以上，说明积累经验为提升收入的重要因素。
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年龄分布中，24岁以下从业者占比高达63%，反映出该职位以年轻群体为主，同时可能伴随较高流动性，值得HR关注人员稳定性问题。
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薪资分位数分析显示，行业中位数年薪为59899元，但90%分位数达到127654元，表明高薪机会存在，老板可考虑通过激励机制吸引和留住优秀人才。
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从业年限超过5年的比例仅为15%，显示长期发展路径有限，打工者需思考技能提升或职业转型，同时HR可设计更多成长计划以增强岗位吸引力。
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