2025年 石家庄留学顾问薪资分析报告: 销售与课程销售岗位的薪资分布与趋势 | i人事-智能一体化HR系统

2025年 石家庄留学顾问薪资分析报告: 销售与课程销售岗位的薪资分布与趋势

2025年 石家庄留学顾问薪资分析报告

销售与课程销售岗位的薪资分布与趋势

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职位类别 销售 > 课程销售
留学顾问

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地区
石家庄

💰
平均月薪 约¥95,040/年
¥7,920

年薪分布情况

年薪区间 占比
年薪<6.72万 20%
年薪6.72-8.39万 26%
年薪8.39-10.47万 22%
年薪10.47-12.58万 13%
年薪>12.58万 16%

工作经验与薪资关系

工作经验 占比 平均月薪
1年以内 0% ¥7,395
1-3年 61% ¥7,591
3-5年 22% ¥8,522
5-10年 17% ¥10,892
10年以上 0% ¥12,508

年龄分布

年龄段 占比
24岁以下 43%
25岁-29岁 32%
30岁-34岁 16%
35岁-39岁 7%
40岁-44岁 1%
45岁以上 1%

薪资分位数分析

  • 📊 10%分位薪资:约¥53,971/年
  • 📊 25%分位薪资:约¥68,732/年
  • 📊 50%分位薪资(中位数):约¥88,290/年
  • 📊 75%分位薪资:约¥111,601/年
  • 📊 90%分位薪资:约¥138,332/年

主要发现

    1. 薪资分布呈现低薪群体占比高(年薪<8.39万占46%)、高薪群体占比低(年薪>12.58万占16%)的特征,反映岗位薪资差距明显,低薪层为主要构成。
    2. 1-3年经验者是岗位核心群体(占61%),平均月薪7591;随经验增长薪资逐步提升,5-10年经验者月薪达10892(较1-3年涨幅约43.5%),新手(1年以内)和资深老员工(10年以上)需求极低(均为0%)。
    3. 岗位年轻化显著,24岁以下(43%)和25-29岁(32%)群体占比达75%,30岁以上仅占25%,40岁以上占比仅2%,与1-3年经验核心群体高度匹配。
    4. 薪资中位数(年薪88290,月约7357)低于平均月薪(7920),说明超过一半员工薪资低于平均值,薪资被少数高收入者(如5-10年经验者)拉高,分布呈右偏。
    5. 5-10年经验者薪资涨幅显著(较1-3年涨幅约43.5%),反映经验积累至一定阶段(5年以上)对薪资提升的重要性。
    6. 年龄与经验匹配度高,24岁以下及25-29岁群体对应1-3年经验,说明岗位核心群体为刚入职场的年轻人,其经验与年龄高度契合。

此报告由 薪酬绩效专家-利唐i人事提供技术支持,未经允许,不得转载

本报告以2024年薪酬采用数据为基础

仅供参考,实际薪资可能因公司规模、个人能力等因素而异

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