职位类别 销售 > 金融销售
理财顾问
地区
石家庄
平均月薪 约￥76,500/年
￥6,375
年薪分布情况
| 年薪区间 | 占比 |
|---|---|
| 年薪<5.99万 | 23% |
| 年薪5.99-7.97万 | 26% |
| 年薪7.97-10.53万 | 20% |
| 年薪10.53-12.89万 | 12% |
| 年薪>12.89万 | 15% |
工作经验与薪资关系
| 工作经验 | 占比 | 平均月薪 |
|---|---|---|
| 1年以内 | 0% | ￥6,288 |
| 1-3年 | 51% | ￥7,695 |
| 3-5年 | 45% | ￥8,141 |
| 5-10年 | 3% | ￥8,214 |
| 10年以上 | 1% | ￥10,788 |
年龄分布
| 年龄段 | 占比 |
|---|---|
| 24岁以下 | 51% |
| 25岁-29岁 | 19% |
| 30岁-34岁 | 14% |
| 35岁-39岁 | 10% |
| 40岁-44岁 | 4% |
| 45岁以上 | 2% |
薪资分位数分析
- 📊 10%分位薪资：约￥46,263/年
- 📊 25%分位薪资：约￥61,412/年
- 📊 50%分位薪资（中位数）：约￥82,794/年
- 📊 75%分位薪资：约￥109,208/年
- 📊 90%分位薪资：约￥142,546/年
主要发现
- 薪资分化显著：15%的人年薪超12.89万，23%的人低于5.99万，高绩效者薪资优势突出，HR需优化绩效激励机制，打工者需提升绩效以进入高收入区间。
- 年轻团队占比极高：24岁以下占51%，团队年龄结构偏年轻，老板需关注稳定性与经验传承，年轻人可把握行业对年轻群体的需求。
- 短期经验价值凸显：1-3年经验占比51%且平均月薪7695，高于1年以内的6288，打工者需重视前3年经验积累；3-5年以上经验占比骤降（45%→3%），需考虑职业发展瓶颈。
- 中位数薪资反映多数人收入：50%的人年薪低于8.28万，HR需平衡基础薪资与绩效激励，确保多数员工收入符合预期；打工者需明确自身薪资定位。
- 长期经验占比极低：5年以上经验占比3%，老板需关注核心员工留存，设计长期激励方案；打工者需规划晋升路径，避免陷入经验陷阱。
- 石家庄地区薪资水平匹配性：平均月薪6375与当地生活成本匹配，HR需参考当地薪资基准调整薪酬结构；打工者可对比当地其他行业，评估岗位性价比。
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