职位类别 人力/财务/行政 > 行政
行政总监
地区
石家庄
平均月薪 约￥102,180/年
￥8,515
年薪分布情况
| 年薪区间 | 占比 |
|---|---|
| 年薪<7.71万 | 27% |
| 年薪7.71-9.55万 | 24% |
| 年薪9.55-12.01万 | 21% |
| 年薪12.01-14.33万 | 11% |
| 年薪>14.33万 | 14% |
工作经验与薪资关系
| 工作经验 | 占比 | 平均月薪 |
|---|---|---|
| 1年以内 | 0% | ￥6,570 |
| 1-3年 | 12% | ￥6,005 |
| 3-5年 | 44% | ￥7,897 |
| 5-10年 | 44% | ￥9,708 |
| 10年以上 | 0% | ￥9,478 |
年龄分布
| 年龄段 | 占比 |
|---|---|
| 24岁以下 | 3% |
| 25岁-29岁 | 9% |
| 30岁-34岁 | 17% |
| 35岁-39岁 | 25% |
| 40岁-44岁 | 21% |
| 45岁以上 | 25% |
薪资分位数分析
- 📊 10%分位薪资：约￥63,185/年
- 📊 25%分位薪资：约￥77,651/年
- 📊 50%分位薪资（中位数）：约￥95,372/年
- 📊 75%分位薪资：约￥122,092/年
- 📊 90%分位薪资：约￥156,449/年
主要发现
- 石家庄行政总监薪资分布呈“低薪段占比最高、中间段分散、高薪段占比有限”特征，27%的人年薪低于7.71万，14%的人年薪超过14.33万，低薪群体规模较大，高薪群体占比不高。
- 工作经验与薪资正相关且经验分布集中，3-10年经验者占比88%（3-5年44%、5-10年44%），5-10年经验者平均月薪最高（9708元），10年以上经验者薪资无优势（平均9478元）。
- 年龄分布以中年人为主，35岁以上者占比71%（35-39岁25%、40-44岁21%、45岁以上25%），29岁以下年轻人占比12%，职位对年龄和阅历要求较高。
- 薪资分位数反映左偏态分布，中位数为9.54万（低于平均值10.2万），一半的人年薪低于9.54万，75%的人低于12.2万，90%的人低于15.6万，高薪者薪资上限明确。
- 1-3年经验者占比低（12%）且薪资最低（6005元），说明行政总监职位对经验有一定门槛，新手难以进入，需积累3年以上经验才能获得较好薪资。
- 薪资分化明显，低薪段（<7.71万）占比超四分之一，高薪段（>14.33万）占比14%，HR需关注低薪群体留存，打工者需明确自身薪资定位及提升空间。
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