2025年 大连洗车工薪资分析报告: 服务业汽车服务岗位薪酬调研 | i人事-智能一体化HR系统

2025年 大连洗车工薪资分析报告: 服务业汽车服务岗位薪酬调研

2025年 大连洗车工薪资分析报告

服务业汽车服务岗位薪酬调研

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职位类别 服务业 > 汽车服务
洗车工

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地区
大连

💰
平均月薪 约¥44,040/年
¥3,670

年薪分布情况

年薪区间 占比
年薪<3.86万 20%
年薪3.86-4.63万 30%
年薪4.63-5.48万 24%
年薪5.48-6.59万 11%
年薪>6.59万 13%

工作经验与薪资关系

工作经验 占比 平均月薪
1年以内 0% ¥4,750
1-3年 57% ¥4,181
3-5年 28% ¥5,233
5-10年 14% ¥6,935
10年以上 1% ¥7,972

年龄分布

年龄段 占比
24岁以下 42%
25岁-29岁 14%
30岁-34岁 15%
35岁-39岁 10%
40岁-44岁 6%
45岁以上 13%

薪资分位数分析

  • 📊 10%分位薪资:约¥32,616/年
  • 📊 25%分位薪资:约¥38,259/年
  • 📊 50%分位薪资(中位数):约¥46,514/年
  • 📊 75%分位薪资:约¥58,297/年
  • 📊 90%分位薪资:约¥72,941/年

主要发现

    1. 薪资分布呈现两极分化,20%从业者年薪低于3.86万(月薪约3217),13%从业者年薪高于6.59万(月薪约5492),中间段(3.86-5.48万)占比54%。HR/老板需关注低薪群体留存,打工者需明确自身薪资区间及提升空间。
    2. 工作经验与薪资正相关显著,3-5年经验者平均月薪5233,5-10年经验者平均月薪6935,10年以上经验者平均月薪7972,而1-3年经验者占比57%(最大群体)但平均月薪仅4181。HR/老板需重视经验丰富员工的激励,打工者需通过积累经验进入更高薪资段。
    3. 年龄结构高度年轻化,24岁以下从业者占比42%(核心群体),45岁以上占比13%。HR/老板需考虑年轻人的成长需求,打工者(尤其是年轻人)需了解行业对年轻劳动力的需求及竞争状况。
    4. 薪资中位数高于平均值,中位数年薪46514(月薪3876)高于平均月薪3670,说明低薪者拉低了平均薪资。HR/老板需关注低薪群体薪资合理性,打工者需以中位数为参考评估自身薪资水平。
    5. 高薪群体(年薪>6.59万)占比13%,主要对应5年以上工作经验者(5-10年经验者占比14%,平均月薪6935)。HR/老板需分析高薪者贡献特征(如技术骨干、高端业务负责),打工者需明确高薪条件(如提升技能、积累经验)。

此报告由 薪酬绩效专家-利唐i人事提供技术支持,未经允许,不得转载

本报告以2024年薪酬采用数据为基础

仅供参考,实际薪资可能因公司规模、个人能力等因素而异

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