职位类别 金融 > 投融资
投资助理
地区
大连
平均月薪 约￥62,976/年
￥5,248
年薪分布情况
| 年薪区间 | 占比 |
|---|---|
| 年薪<5.30万 | 20% |
| 年薪5.30-6.38万 | 28% |
| 年薪6.38-7.94万 | 23% |
| 年薪7.94-9.45万 | 13% |
| 年薪>9.45万 | 14% |
工作经验与薪资关系
| 工作经验 | 占比 | 平均月薪 |
|---|---|---|
| 1年以内 | 2% | ￥4,482 |
| 1-3年 | 68% | ￥5,149 |
| 3-5年 | 11% | ￥5,795 |
| 5-10年 | 19% | ￥5,189 |
| 10年以上 | 0% | ￥7,512 |
年龄分布
| 年龄段 | 占比 |
|---|---|
| 24岁以下 | 65% |
| 25岁-29岁 | 22% |
| 30岁-34岁 | 8% |
| 35岁-39岁 | 3% |
| 40岁-44岁 | 1% |
| 45岁以上 | 1% |
薪资分位数分析
- 📊 10%分位薪资：约￥42,652/年
- 📊 25%分位薪资：约￥52,049/年
- 📊 50%分位薪资（中位数）：约￥65,002/年
- 📊 75%分位薪资：约￥82,126/年
- 📊 90%分位薪资：约￥103,032/年
主要发现
- 职位年龄结构高度年轻化，24岁以下占比达65%，反映该岗位对年轻劳动力的需求集中，需关注团队活力与经验积累的平衡。
- 工作经验与薪资呈非线性关联：1-3年经验者占比最大（68%），月薪5149；3-5年经验者薪资最高（5795），但5-10年经验者薪资回落至5189，提示经验提升的薪资瓶颈，需优化薪资结构与经验价值匹配。
- 年薪分布集中于中低区间，48%从业者年薪在6.38万以下，多数人薪资处于基础水平，需关注薪资市场竞争力与员工激励的平衡。
- 薪资分位数差距显著，10%分位（42652元）与90%分位（103032元）差距超6万元，说明存在明显薪资分化，需分析高薪资群体特征以优化激励策略。
- 10年以上经验者占比为0，反映该岗位多为过渡性角色，长期从业者极少，需关注员工职业发展通道设计，避免人才流失。
- 3-5年经验者薪资最高但占比仅11%，说明有经验的熟手资源稀缺，需加强对该群体的招聘与保留力度。
原创文章，作者：salary，如若转载，请注明出处：https://docs.ihr360.com/salary-report/491511