职位类别 传媒 > 采编/写作/出版
作者/撰稿人
地区
长春
平均月薪 约￥59,112/年
￥4,926
年薪分布情况
| 年薪区间 | 占比 |
|---|---|
| 年薪<4.21万 | 24% |
| 年薪4.21-5.81万 | 33% |
| 年薪5.81-7.71万 | 17% |
| 年薪7.71-9.58万 | 9% |
| 年薪>9.58万 | 13% |
工作经验与薪资关系
| 工作经验 | 占比 | 平均月薪 |
|---|---|---|
| 1年以内 | 0% | ￥4,541 |
| 1-3年 | 67% | ￥5,770 |
| 3-5年 | 11% | ￥5,865 |
| 5-10年 | 21% | ￥6,201 |
| 10年以上 | 1% | ￥8,796 |
年龄分布
| 年龄段 | 占比 |
|---|---|
| 24岁以下 | 53% |
| 25岁-29岁 | 27% |
| 30岁-34岁 | 11% |
| 35岁-39岁 | 4% |
| 40岁-44岁 | 2% |
| 45岁以上 | 3% |
薪资分位数分析
- 📊 10%分位薪资：约￥31,081/年
- 📊 25%分位薪资：约￥40,539/年
- 📊 50%分位薪资（中位数）：约￥53,660/年
- 📊 75%分位薪资：约￥75,306/年
- 📊 90%分位薪资：约￥107,715/年
主要发现
- 年龄结构高度年轻化：24岁以下占比53%，30岁以下合计80%，年轻人为职位核心群体，需关注团队活力与流动性平衡。
- 工作经验聚焦1-3年：该经验段占比67%，平均月薪5770元，是执行层主力，需重视其职业成长与留存策略。
- 年薪分布呈金字塔格局：24%低于4.21万（基层），33%在4.21-5.81万（基础主力），13%超过9.58万（核心骨干），薪资层级清晰，核心骨干占比具备激励空间。
- 薪资分位数反映上升潜力：50%分位为5.366万（月薪约4471元），75%分位达7.5306万（月薪约6275元），90%分位突破10.7715万，中高阶薪资提升路径明确，需强化晋升机制。
- 长期经验价值凸显：10年以上经验者平均月薪8796元，远高于其他段，虽占比仅1%，但体现资深从业者的稀缺性与高贡献价值，需保留核心资深员工。
- 基层薪资竞争力待提升：24%年薪低于4.21万（月薪约3508元），基层员工薪资处于较低区间，需关注其薪资吸引力以避免流失。
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