职位类别 生产制造 > 服装/纺织/皮革
服装/纺织设计
地区
哈尔滨
平均月薪 约¥61,704/年
¥5,142
年薪分布情况
年薪区间 | 占比 |
---|---|
年薪<4.80万 | 19% |
年薪4.80-5.92万 | 28% |
年薪5.92-7.30万 | 23% |
年薪7.30-8.90万 | 13% |
年薪>8.90万 | 14% |
工作经验与薪资关系
工作经验 | 占比 | 平均月薪 |
---|---|---|
1年以内 | 0% | ¥2,061 |
1-3年 | 7% | ¥2,882 |
3-5年 | 84% | ¥3,863 |
5-10年 | 8% | ¥3,433 |
10年以上 | 1% | ¥4,476 |
年龄分布
年龄段 | 占比 |
---|---|
24岁以下 | 65% |
25岁-29岁 | 20% |
30岁-34岁 | 11% |
35岁-39岁 | 2% |
40岁-44岁 | 0% |
45岁以上 | 2% |
薪资分位数分析
- 📊 10%分位薪资:约¥39,451/年
- 📊 25%分位薪资:约¥48,671/年
- 📊 50%分位薪资(中位数):约¥61,100/年
- 📊 75%分位薪资:约¥78,006/年
- 📊 90%分位薪资:约¥97,272/年
主要发现
- 岗位年轻化特征显著:24岁以下从业者占比65%,30岁以上占比为15%,年轻群体为主要构成,可能与行业需要新鲜创意或工作强度适配有关。
- 核心从业者集中在3-5年经验段:该群体占比84%,为岗位主要构成,说明企业对该经验区间的从业者需求最大,因该阶段人员兼具经验与适应力。
- 薪资分布中间集中且头部有竞争力:年薪4.8-7.3万占比51%,为主要区间;年薪>8.9万占比14%,头部薪资具备一定吸引力,但多数人处于中等偏低水平。
- 经验与薪资关系呈现波动:3-5年经验群体平均月薪3863,高于5-10年的3433,10年以上回升至4476,说明薪资随经验增长非持续上升,需关注5-10年经验段留存问题。
- 岗位对经验门槛要求高:1年以内从业者占比0%,1-3年占比7%,说明企业更倾向于招聘有一定工作经验的从业者,应届生进入难度较大。
- 薪资分位数提供明确市场基准:中位数年薪61100(约5092月薪)与整体平均接近,分布集中;90%分位年薪97272(约8106月薪),可为企业制定薪资上限或员工期望管理提供参考。
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