职位类别 教育培训 > 教师
日语教师
地区
重庆
平均月薪 约￥63,984/年
￥5,332
年薪分布情况
| 年薪区间 | 占比 |
|---|---|
| 年薪<5.68万 | 19% |
| 年薪5.68-6.84万 | 28% |
| 年薪6.84-8.29万 | 24% |
| 年薪8.29-9.95万 | 12% |
| 年薪>9.95万 | 14% |
工作经验与薪资关系
| 工作经验 | 占比 | 平均月薪 |
|---|---|---|
| 1年以内 | 0% | ￥5,756 |
| 1-3年 | 90% | ￥5,659 |
| 3-5年 | 9% | ￥6,069 |
| 5-10年 | 0% | ￥8,755 |
| 10年以上 | 1% | ￥9,192 |
年龄分布
| 年龄段 | 占比 |
|---|---|
| 24岁以下 | 65% |
| 25岁-29岁 | 26% |
| 30岁-34岁 | 6% |
| 35岁-39岁 | 1% |
| 40岁-44岁 | 1% |
| 45岁以上 | 1% |
薪资分位数分析
- 📊 10%分位薪资：约￥46,639/年
- 📊 25%分位薪资：约￥57,536/年
- 📊 50%分位薪资（中位数）：约￥69,691/年
- 📊 75%分位薪资：约￥86,983/年
- 📊 90%分位薪资：约￥108,022/年
主要发现
- 重庆日语教师薪资集中在中间段，超七成从业者年薪为5.68-8.29万（月薪4733-6908），高低端占比均较低（低于5.68万占19%，高于9.95万占14%），需关注中间层薪资竞争力。
- 工作经验分布极度集中，1-3年经验者占90%，几乎无1年以内及5-10年经验者，3-5年及10年以上占比为10%，需关注团队经验结构失衡问题。
- 年龄结构年轻化，29岁以下占91%（24岁以下65%，25-29岁26%），30岁以上为9%，需关注青年教师稳定性及梯队建设。
- 薪资分位数显示，中位数年薪6.97万（月薪5808）高于整体平均月薪5332，说明低薪段（10%低于4.66万，25%低于5.75万）拉低了平均，需关注低薪群体薪资合理性。
- 资深教师（10年以上）占比1%但平均月薪达9192，远高于整体平均，需关注资深人才稀缺性及保留策略。
- 1-3年经验者为核心产能层（占90%），其平均月薪5659与中位数接近，需关注该群体薪资与市场匹配度及职业发展路径。
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