2025年 重庆保险精算师薪资分析报告: 年薪分布、工作经验与年龄关系 | i人事-智能一体化HR系统

2025年 重庆保险精算师薪资分析报告: 年薪分布、工作经验与年龄关系

2025年 重庆保险精算师薪资分析报告

年薪分布、工作经验与年龄关系

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职位类别 金融 > 保险
保险精算师

📍
地区
重庆

💰
平均月薪 约¥154,584/年
¥12,882

年薪分布情况

年薪区间 占比
年薪<11.16万 20%
年薪11.16-14.45万 28%
年薪14.45-18.13万 23%
年薪18.13-21.85万 13%
年薪>21.85万 13%

工作经验与薪资关系

工作经验 占比 平均月薪
1年以内 0% ¥11,617
1-3年 8% ¥14,352
3-5年 87% ¥17,331
5-10年 4% ¥22,438
10年以上 1% ¥27,541

年龄分布

年龄段 占比
24岁以下 0%
25岁-29岁 30%
30岁-34岁 23%
35岁-39岁 31%
40岁-44岁 8%
45岁以上 8%

薪资分位数分析

  • 📊 10%分位薪资:约¥90,383/年
  • 📊 25%分位薪资:约¥114,860/年
  • 📊 50%分位薪资(中位数):约¥148,900/年
  • 📊 75%分位薪资:约¥192,630/年
  • 📊 90%分位薪资:约¥240,495/年

主要发现

    1. 重庆保险精算师年薪集中于11.16-18.13万区间(占比51%),超两成从业者年薪低于11.16万,中低薪群体为核心构成,需关注薪酬结构的合理性与市场竞争力。
    2. 3-5年工作经验从业者占比达87%,为行业绝对核心群体,其平均月薪(17331元)显著高于1-3年经验者(14352元),需重视该阶段人才的保留与专业能力深化。
    3. 5年以上资深从业者(5-10年占4%、10年以上占1%)占比极低但薪资水平大幅提升(22438-27541元/月),说明资深精算师为稀缺资源,需加强高端人才的吸引与长期激励。
    4. 年龄分布以25-39岁群体为主(占比84%),其中35-39岁占比最高(31%),需针对青年及中年核心群体的需求设计福利体系与职业发展路径。
    5. 薪资分位数显示,行业中位数年薪为14.89万,75分位及90分位年薪分别为19.26万、24.05万,中位数以上薪资有较大提升空间,可作为薪酬定位与员工目标设定的关键参考。
    6. 1年以内工作经验从业者占比为0%,说明行业对新人需求极低,进入门槛较高,需关注外部成熟人才的引进或前置性人才培养。

此报告由 薪酬绩效专家-利唐i人事提供技术支持,未经允许,不得转载

本报告以2024年薪酬采用数据为基础

仅供参考,实际薪资可能因公司规模、个人能力等因素而异

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