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阿里国际站运营
地区
重庆
平均月薪 约￥67,452/年
￥5,621
年薪分布情况
| 年薪区间 | 占比 |
|---|---|
| 年薪<5.60万 | 18% |
| 年薪5.60-6.54万 | 31% |
| 年薪6.54-7.71万 | 24% |
| 年薪7.71-8.93万 | 12% |
| 年薪>8.93万 | 13% |
工作经验与薪资关系
| 工作经验 | 占比 | 平均月薪 |
|---|---|---|
| 1年以内 | 0% | ￥5,467 |
| 1-3年 | 68% | ￥6,742 |
| 3-5年 | 11% | ￥6,625 |
| 5-10年 | 20% | ￥7,475 |
| 10年以上 | 1% | ￥9,958 |
年龄分布
| 年龄段 | 占比 |
|---|---|
| 24岁以下 | 60% |
| 25岁-29岁 | 28% |
| 30岁-34岁 | 11% |
| 35岁-39岁 | 1% |
| 40岁-44岁 | 0% |
| 45岁以上 | 0% |
薪资分位数分析
- 📊 10%分位薪资：约￥48,679/年
- 📊 25%分位薪资：约￥56,482/年
- 📊 50%分位薪资（中位数）：约￥67,873/年
- 📊 75%分位薪资：约￥81,665/年
- 📊 90%分位薪资：约￥98,218/年
主要发现
- 年龄结构高度年轻化，24岁以下占比60%，30岁以下占比88%，团队以年轻群体为核心，需关注年轻人的职业需求与团队活力平衡。
- 工作经验分布集中于1-3年（68%），该群体平均月薪6742元，为岗位核心人力，需重点关注其招聘与留存。
- 薪资分位数显示中间段集中，50%的人年薪低于67873元（约5656元/月），75%低于81665元（约6805元/月），可作为薪资定位与成本控制的关键参考。
- 高年薪群体占比低，年薪>8.93万占比为13%，90%的人年薪低于98218元，高薪资门槛高，需通过激励机制保留核心员工。
- 3-5年经验群体占比低（11%）且平均月薪（6625元）略低于1-3年群体，需关注该阶段员工的职业瓶颈与发展需求。
- 10年以上经验者薪资高（平均月薪9958元）但占比极低（1%），资深人才稀缺，需重视资深员工的价值挖掘与引进。
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