职位类别 教育培训 > 特长培训
机器人教师
地区
天津
平均月薪 约¥57,780/年
¥4,815
年薪分布情况
年薪区间 | 占比 |
---|---|
年薪<4.93万 | 22% |
年薪4.93-5.82万 | 25% |
年薪5.82-7.09万 | 23% |
年薪7.09-8.41万 | 13% |
年薪>8.41万 | 15% |
工作经验与薪资关系
工作经验 | 占比 | 平均月薪 |
---|---|---|
1年以内 | 0% | ¥4,567 |
1-3年 | 77% | ¥5,637 |
3-5年 | 22% | ¥5,831 |
5-10年 | 0% | ¥7,858 |
10年以上 | 1% | ¥8,073 |
年龄分布
年龄段 | 占比 |
---|---|
24岁以下 | 75% |
25岁-29岁 | 16% |
30岁-34岁 | 6% |
35岁-39岁 | 2% |
40岁-44岁 | 1% |
45岁以上 | 0% |
薪资分位数分析
- 📊 10%分位薪资:约¥40,467/年
- 📊 25%分位薪资:约¥48,719/年
- 📊 50%分位薪资(中位数):约¥60,887/年
- 📊 75%分位薪资:约¥75,626/年
- 📊 90%分位薪资:约¥93,913/年
主要发现
-
薪资水平整体偏低:该职位平均月薪为4815元,年薪主要集中在7万以下,占比超过70%,高收入群体(年薪>8.41万)仅占15%,说明整体薪资水平不高。
-
工作经验显著影响收入:拥有1-3年经验者占比最高(77%),平均月薪为5637元;而工作年限较长者(5年以上)虽薪资更高,但人数极少,表明经验丰富者稀缺且具备更强议价能力。
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年轻从业者为主力军:年龄在24岁以下的从业者占比为75%,说明该岗位以刚入行的年轻人为主,职业稳定性或长期发展值得关注。
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薪资分布呈现明显分层:从分位数分析看,行业内10%的人年收入低于4万元,而90%的人低于9.4万元,反映出从业者之间的收入差距较大。
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晋升与加薪空间存在但有限:随着经验增长,薪资有上升趋势,但3年以上经验者占比仅为23%,说明人员流失可能较高,企业需关注员工成长机制与留任策略。
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