2025年 天津财会培训讲师薪资分析 : 职业培训行业薪酬调研报告 | i人事-智能一体化HR系统

2025年 天津财会培训讲师薪资分析 : 职业培训行业薪酬调研报告

2025年 天津财会培训讲师薪资分析

职业培训行业薪酬调研报告

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职位类别 教育培训 > 职业培训
财会培训讲师

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地区
天津

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平均月薪 约¥105,720/年
¥8,810

年薪分布情况

年薪区间 占比
年薪<8.00万 26%
年薪8.00-9.86万 27%
年薪9.86-12.26万 20%
年薪12.26-14.39万 10%
年薪>14.39万 15%

工作经验与薪资关系

工作经验 占比 平均月薪
1年以内 1% ¥5,596
1-3年 25% ¥6,679
3-5年 59% ¥6,504
5-10年 14% ¥8,130
10年以上 1% ¥9,527

年龄分布

年龄段 占比
24岁以下 11%
25岁-29岁 24%
30岁-34岁 25%
35岁-39岁 23%
40岁-44岁 11%
45岁以上 6%

薪资分位数分析

  • 📊 10%分位薪资:约¥67,425/年
  • 📊 25%分位薪资:约¥82,959/年
  • 📊 50%分位薪资(中位数):约¥101,795/年
  • 📊 75%分位薪资:约¥126,438/年
  • 📊 90%分位薪资:约¥157,860/年

主要发现

    1. 薪资水平整体偏低:财会培训讲师平均月薪为8810元,年薪中位数约为10.18万元,53%的人年薪低于12.26万元,表明行业内整体收入水平不高。

    2. 工作经验与薪资呈非线性关系:拥有3-5年经验的讲师占比最高(59%),但平均月薪仅为6504元,并未体现出明显薪资优势;而5年以上经验者虽占比较低,薪资增长趋势更为显著。

    3. 高薪人群占比较小:年薪超过14.39万元的讲师仅占15%,行业内75%的人群年薪低于12.64万元,说明高收入群体相对稀少。

    4. 年龄分布较均衡,主力年龄段为25-34岁:30-34岁人群占比最高(25%),25-29岁和35-39岁分别为24%和23%,显示该岗位具备一定职业稳定性,吸引中青年从业者。

    5. 薪资提升空间较大:行业内90%的人薪资低于157860元,前10%高收入者年薪门槛为15.78万元,提示有能力或资源的讲师在该地区仍有较大的收入增长潜力。

此报告由 薪酬绩效专家-利唐i人事提供技术支持,未经允许,不得转载

本报告以2024年薪酬采用数据为基础

仅供参考,实际薪资可能因公司规模、个人能力等因素而异

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