职位类别 教育培训 > 教师
小学教师
地区
天津
平均月薪 约¥52,908/年
¥4,409
年薪分布情况
年薪区间 | 占比 |
---|---|
年薪<4.18万 | 28% |
年薪4.18-5.79万 | 32% |
年薪5.79-7.76万 | 17% |
年薪7.76-9.61万 | 8% |
年薪>9.61万 | 13% |
工作经验与薪资关系
工作经验 | 占比 | 平均月薪 |
---|---|---|
1年以内 | 1% | ¥5,817 |
1-3年 | 82% | ¥5,613 |
3-5年 | 17% | ¥5,815 |
5-10年 | 0% | ¥12,888 |
10年以上 | 0% | ¥18,707 |
年龄分布
年龄段 | 占比 |
---|---|
24岁以下 | 67% |
25岁-29岁 | 19% |
30岁-34岁 | 7% |
35岁-39岁 | 4% |
40岁-44岁 | 2% |
45岁以上 | 1% |
薪资分位数分析
- 📊 10%分位薪资:约¥28,265/年
- 📊 25%分位薪资:约¥36,515/年
- 📊 50%分位薪资(中位数):约¥51,237/年
- 📊 75%分位薪资:约¥78,339/年
- 📊 90%分位薪资:约¥109,530/年
主要发现
-
薪资整体偏低:小学教师平均月薪为4409元,年薪主要集中在5万以下,合计占比60%,表明行业内多数从业者收入水平不高。
-
工作经验与薪资波动不明显:工作年限在1-3年的从业者占比最高(82%),但其平均月薪并非最高;拥有3-5年经验者薪资略有回升,但差距不大,可能影响人才长期留任意愿。
-
高薪群体占比较小但薪资增长显著:年薪超过9.61万的群体占比13%,且薪资分位数显示前10%人群收入可达10万元以上,说明少数人收入远高于平均水平。
-
年轻从业者为主力军:24岁以下从业者占比高达67%,反映该岗位以应届或刚入职场人员为主,年龄结构偏年轻化。
-
职业发展路径需优化:随着工作年限增加,薪资增长幅度较大,如10年以上从业者平均月薪达18707元,提示应加强中长期职业激励机制建设。
原创文章,作者:salary,如若转载,请注明出处:https://docs.ihr360.com/salary-report/384839