职位类别 人力/财务/行政 > 法务
律师
地区
天津
平均月薪 约￥106,812/年
￥8,901
年薪分布情况
| 年薪区间 | 占比 |
|---|---|
| 年薪<8.03万 | 28% |
| 年薪8.03-11.17万 | 26% |
| 年薪11.17-14.87万 | 18% |
| 年薪14.87-18.65万 | 10% |
| 年薪>18.65万 | 16% |
工作经验与薪资关系
| 工作经验 | 占比 | 平均月薪 |
|---|---|---|
| 1年以内 | 0% | ￥4,668 |
| 1-3年 | 38% | ￥6,979 |
| 3-5年 | 52% | ￥8,568 |
| 5-10年 | 9% | ￥13,386 |
| 10年以上 | 1% | ￥16,743 |
年龄分布
| 年龄段 | 占比 |
|---|---|
| 24岁以下 | 23% |
| 25岁-29岁 | 33% |
| 30岁-34岁 | 19% |
| 35岁-39岁 | 13% |
| 40岁-44岁 | 8% |
| 45岁以上 | 4% |
薪资分位数分析
- 📊 10%分位薪资：约￥59,971/年
- 📊 25%分位薪资：约￥79,350/年
- 📊 50%分位薪资（中位数）：约￥110,807/年
- 📊 75%分位薪资：约￥154,737/年
- 📊 90%分位薪资：约￥206,904/年
主要发现
-
薪资水平整体偏低：平均月薪为8901元，有较大比例人群年薪低于12万，显示该行业在天津整体收入水平不高。
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工作经验显著影响收入：3-5年经验者占比最高为52%，但月薪仍低于平均水平；5年以上经验者虽仅占10%，却获得明显更高收入，体现长期积累对法务岗位价值突出。
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年轻从业者占主导：年龄在24岁以下和25-29岁之间的合计占比为56%，说明该职位以年轻人为主，职业稳定性或晋升空间可能需引起关注。
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薪资差距较大：行业内最高10%人群的年薪为最低10%的近3.5倍，反映出法务岗位存在明显的收入分化现象。
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职业发展路径需优化：从1年以内无从业数据到10年以上人员稀少，表明人才流失可能较高，企业应加强人才培养与留任机制。
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