职位类别 生产制造 > 技工/普工
普工/操作工
地区
金华
平均月薪 约¥82,920/年
¥6,910
年薪分布情况
年薪区间 | 占比 |
---|---|
年薪<5.32万 | 16% |
年薪5.32-6.42万 | 21% |
年薪6.42-7.99万 | 29% |
年薪7.99-9.29万 | 18% |
年薪>9.29万 | 14% |
工作经验与薪资关系
工作经验 | 占比 | 平均月薪 |
---|---|---|
1年以内 | 56% | ¥5,116 |
1-3年 | 38% | ¥5,043 |
3-5年 | 6% | ¥5,056 |
5-10年 | 0% | ¥6,091 |
10年以上 | 0% | ¥0 |
年龄分布
年龄段 | 占比 |
---|---|
24岁以下 | 54% |
25岁-29岁 | 23% |
30岁-34岁 | 13% |
35岁-39岁 | 6% |
40岁-44岁 | 2% |
45岁以上 | 2% |
薪资分位数分析
- 📊 10%分位薪资:约¥44,948/年
- 📊 25%分位薪资:约¥59,671/年
- 📊 50%分位薪资(中位数):约¥71,437/年
- 📊 75%分位薪资:约¥84,725/年
- 📊 90%分位薪资:约¥102,466/年
主要发现
- 普工/操作工岗位在金华的平均月薪为6910元,年薪主要集中在6.42-7.99万之间,占比为29%,为最高比例区间。
- 超过一半的从业者年龄在24岁以下,显示该岗位年轻化特征明显,企业需关注年轻员工的职业发展与稳定性。
- 薪资水平与工作经验并非正相关,1年以内经验者平均月薪反而略高于其他经验群体,提示可能存在薪资结构不合理或流动频繁问题。
- 仅有极少数从业者拥有3年以上经验,5年以上经验者为零,反映岗位长期从业意愿较低,HR应加强员工留存策略。
- 薪资分位数显示,行业内50%的人员年薪低于71437元,75%的人低于84725元,说明整体收入水平仍有限,对人才吸引力有待提升。
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