职位类别 服务业 > 餐饮
行政总厨
地区
金华
平均月薪 约￥149,544/年
￥12,462
年薪分布情况
| 年薪区间 | 占比 |
|---|---|
| 年薪<12.21万 | 25% |
| 年薪12.21-14.83万 | 26% |
| 年薪14.83-17.72万 | 18% |
| 年薪17.72-20.45万 | 11% |
| 年薪>20.45万 | 17% |
工作经验与薪资关系
| 工作经验 | 占比 | 平均月薪 |
|---|---|---|
| 1年以内 | 0% | ￥6,448 |
| 1-3年 | 20% | ￥7,629 |
| 3-5年 | 32% | ￥10,095 |
| 5-10年 | 46% | ￥12,041 |
| 10年以上 | 2% | ￥15,191 |
年龄分布
| 年龄段 | 占比 |
|---|---|
| 24岁以下 | 3% |
| 25岁-29岁 | 11% |
| 30岁-34岁 | 25% |
| 35岁-39岁 | 24% |
| 40岁-44岁 | 19% |
| 45岁以上 | 18% |
薪资分位数分析
- 📊 10%分位薪资：约￥106,315/年
- 📊 25%分位薪资：约￥127,338/年
- 📊 50%分位薪资（中位数）：约￥153,974/年
- 📊 75%分位薪资：约￥184,069/年
- 📊 90%分位薪资：约￥221,996/年
主要发现
-
薪资水平整体较高：行政总厨在金华的平均月薪为12462元，年薪中位数约为15.4万元，显示该职位在服务业餐饮领域具备一定吸引力。
-
经验丰富者收入显著提升：拥有5-10年工作经验者占比最高（46%），平均月薪达12041元；而10年以上经验者虽少，但薪资更高，平均月薪为15191元，体现出经验对薪资的重要影响。
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高薪人群占比较小但存在上升空间：年薪超过20.45万的人群占比17%，同时行业内有10%的人群薪资低于106315元，说明薪资分布两极分化，存在较大成长空间。
-
年龄结构偏成熟：30岁以上从业者占比超76%，其中30-39岁群体为主力军，表明该职位对稳定性和经验要求较高，适合职业发展型人才。
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薪资分位数差距明显：行业前10%与后10%之间的年薪差超过11万元，反映出不同能力层级之间收入差距显著，企业需关注激励机制与人才保留策略。
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