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咨询项目管理
地区
金华
平均月薪 约¥83,040/年
¥6,920
年薪分布情况
年薪区间 | 占比 |
---|---|
年薪<5.96万 | 26% |
年薪5.96-7.46万 | 26% |
年薪7.46-9.49万 | 21% |
年薪9.49-11.48万 | 11% |
年薪>11.48万 | 14% |
工作经验与薪资关系
工作经验 | 占比 | 平均月薪 |
---|---|---|
1年以内 | 1% | ¥5,952 |
1-3年 | 26% | ¥5,817 |
3-5年 | 56% | ¥5,207 |
5-10年 | 17% | ¥6,985 |
10年以上 | 0% | ¥8,007 |
年龄分布
年龄段 | 占比 |
---|---|
24岁以下 | 51% |
25岁-29岁 | 33% |
30岁-34岁 | 9% |
35岁-39岁 | 4% |
40岁-44岁 | 2% |
45岁以上 | 1% |
薪资分位数分析
- 📊 10%分位薪资:约¥46,547/年
- 📊 25%分位薪资:约¥58,299/年
- 📊 50%分位薪资(中位数):约¥75,472/年
- 📊 75%分位薪资:约¥99,473/年
- 📊 90%分位薪资:约¥127,175/年
主要发现
-
薪资整体偏低:平均月薪为6920元,年薪中位数约为7.5万,超半数从业者年薪低于9.5万,反映该岗位整体收入水平不高。
-
高薪人群占比较少:仅有14%的人群年薪高于11.48万,而行业内90%的人薪资低于12.7万,说明高收入者相对稀缺。
-
工作经验与薪资不完全正相关:拥有3-5年经验的群体占比最高(56%),但平均月薪反而下降至5207元;5-10年经验者薪资回升至6985元,体现部分经验积累后的价值提升。
-
年轻从业者为主力军:24岁以下群体占比高达51%,结合低薪现状,说明该岗位多为入门级职位,流动性可能较大。
-
薪资分位差距明显:从10%到90%分位薪资差超过两倍,显示行业内部收入差距显著,存在明显的晋升或能力回报差异。
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