职位类别 采购/贸易 > 进出口贸易
贸易跟单
地区
金华
平均月薪 约￥73,500/年
￥6,125
年薪分布情况
| 年薪区间 | 占比 |
|---|---|
| 年薪<5.67万 | 19% |
| 年薪5.67-6.52万 | 30% |
| 年薪6.52-7.92万 | 22% |
| 年薪7.92-9.42万 | 12% |
| 年薪>9.42万 | 14% |
工作经验与薪资关系
| 工作经验 | 占比 | 平均月薪 |
|---|---|---|
| 1年以内 | 18% | ￥5,057 |
| 1-3年 | 73% | ￥5,824 |
| 3-5年 | 8% | ￥5,263 |
| 5-10年 | 1% | ￥7,251 |
| 10年以上 | 0% | ￥0 |
年龄分布
| 年龄段 | 占比 |
|---|---|
| 24岁以下 | 55% |
| 25岁-29岁 | 25% |
| 30岁-34岁 | 12% |
| 35岁-39岁 | 5% |
| 40岁-44岁 | 2% |
| 45岁以上 | 1% |
薪资分位数分析
- 📊 10%分位薪资：约￥47,421/年
- 📊 25%分位薪资：约￥56,099/年
- 📊 50%分位薪资（中位数）：约￥68,671/年
- 📊 75%分位薪资：约￥83,765/年
- 📊 90%分位薪资：约￥103,220/年
主要发现
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薪资整体偏低：金华地区贸易跟单岗位平均月薪为6125元，年薪中位数为68671元，表明该岗位整体收入水平不高。
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工作经验影响有限：拥有1-3年经验的从业者占比最高（73%），但其平均月薪仅为5824元，三年以上经验者虽薪资略高，但占比较低，说明经验积累对薪资提升作用有限。
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年轻从业者为主：年龄在24岁以下的群体占比高达55%，反映出该岗位以年轻人为主，人员流动性可能较大，对企业人才稳定提出挑战。
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薪资分布集中于中低端：近半数从业者年薪低于7.92万元，仅14%的人年薪超过9.42万元，说明高薪岗位稀缺，多数人处于中低端收入水平。
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企业需关注薪酬竞争力：为吸引和留住人才，企业应适当优化薪资结构，尤其是针对有一定经验的员工，提升薪酬吸引力以减少流失率。
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