职位类别 供应链/物流 > 交通/运输
快递员
地区
金华
平均月薪 约￥94,368/年
￥7,864
年薪分布情况
| 年薪区间 | 占比 |
|---|---|
| 年薪<6.37万 | 17% |
| 年薪6.37-7.82万 | 22% |
| 年薪7.82-9.56万 | 27% |
| 年薪9.56-11.40万 | 17% |
| 年薪>11.40万 | 15% |
工作经验与薪资关系
| 工作经验 | 占比 | 平均月薪 |
|---|---|---|
| 1年以内 | 1% | ￥6,260 |
| 1-3年 | 68% | ￥6,212 |
| 3-5年 | 2% | ￥8,916 |
| 5-10年 | 27% | ￥10,707 |
| 10年以上 | 2% | ￥12,006 |
年龄分布
| 年龄段 | 占比 |
|---|---|
| 24岁以下 | 44% |
| 25岁-29岁 | 27% |
| 30岁-34岁 | 17% |
| 35岁-39岁 | 7% |
| 40岁-44岁 | 3% |
| 45岁以上 | 2% |
薪资分位数分析
- 📊 10%分位薪资：约￥53,787/年
- 📊 25%分位薪资：约￥69,254/年
- 📊 50%分位薪资（中位数）：约￥85,796/年
- 📊 75%分位薪资：约￥102,548/年
- 📊 90%分位薪资：约￥123,506/年
主要发现
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薪资水平整体偏低：金华地区快递员平均月薪为7864元，年薪中位数约为85796元，表明该岗位整体收入水平处于中低区间。
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工作经验显著影响收入：拥有5年以上经验的从业者占比虽小（29%），但薪资明显高于平均水平，特别是10年以上经验者月薪达12006元，反映长期从业具备收入增长空间。
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年轻从业者占主导：24岁以下群体占比高达44%，说明该岗位流动性大、年轻化明显，HR需关注员工留存与职业发展路径设计。
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薪资分布两极分化：约32%从业人员年薪低于6.37万或高于11.40万，显示行业内存在较大收入差距，可能与工作强度、区域覆盖及绩效机制有关。
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提升技能和年限有助于加薪：随着工作年限增加，薪资呈现明显上升趋势，尤其是超过5年经验者增长幅度加大，打工者应重视经验积累以提升收入。
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