职位类别 供应链/物流 > 物流
物流跟单
地区
金华
平均月薪 约￥67,104/年
￥5,592
年薪分布情况
| 年薪区间 | 占比 |
|---|---|
| 年薪<5.08万 | 17% |
| 年薪5.08-5.66万 | 25% |
| 年薪5.66-6.79万 | 25% |
| 年薪6.79-7.75万 | 15% |
| 年薪>7.75万 | 15% |
工作经验与薪资关系
| 工作经验 | 占比 | 平均月薪 |
|---|---|---|
| 1年以内 | 1% | ￥4,854 |
| 1-3年 | 79% | ￥5,040 |
| 3-5年 | 18% | ￥5,414 |
| 5-10年 | 0% | ￥5,264 |
| 10年以上 | 2% | ￥5,364 |
年龄分布
| 年龄段 | 占比 |
|---|---|
| 24岁以下 | 62% |
| 25岁-29岁 | 23% |
| 30岁-34岁 | 10% |
| 35岁-39岁 | 4% |
| 40岁-44岁 | 1% |
| 45岁以上 | 0% |
薪资分位数分析
- 📊 10%分位薪资：约￥43,537/年
- 📊 25%分位薪资：约￥51,065/年
- 📊 50%分位薪资（中位数）：约￥60,228/年
- 📊 75%分位薪资：约￥71,107/年
- 📊 90%分位薪资：约￥84,184/年
主要发现
-
薪资水平整体偏低：金华地区物流跟单岗位平均月薪为5592元，年薪中位数为60228元，低于行业内75%的薪资水平，说明整体薪资竞争力较弱。
-
工作经验对薪资影响有限：尽管多数从业者拥有1-3年经验（79%），但其平均月薪仅为5040元，略高于1年以内经验者，反映出经验积累对薪资提升作用不明显。
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年轻从业者占主导：24岁以下群体占比高达62%，表明该岗位以年轻人为主，可能面临人员流动性高、稳定性不足的问题。
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薪资分布集中于较低区间：近半数从业者年薪低于6.79万元，年薪超过7.75万的比例仅为15%，反映高收入人群较少，薪资上升空间有限。
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行业吸引力有待提升：结合分位数数据，行业内90%的人群年薪低于84184元，整体薪资水平不高，可能影响人才引进与长期发展意愿。
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