职位类别 医疗健康 > 生物制药
药品注册
地区
金华
平均月薪 约￥107,676/年
￥8,973
年薪分布情况
| 年薪区间 | 占比 |
|---|---|
| 年薪<7.84万 | 21% |
| 年薪7.84-9.39万 | 24% |
| 年薪9.39-11.38万 | 22% |
| 年薪11.38-13.29万 | 15% |
| 年薪>13.29万 | 16% |
工作经验与薪资关系
| 工作经验 | 占比 | 平均月薪 |
|---|---|---|
| 1年以内 | 0% | ￥4,777 |
| 1-3年 | 46% | ￥6,223 |
| 3-5年 | 30% | ￥7,367 |
| 5-10年 | 24% | ￥8,243 |
| 10年以上 | 0% | ￥10,456 |
年龄分布
| 年龄段 | 占比 |
|---|---|
| 24岁以下 | 59% |
| 25岁-29岁 | 37% |
| 30岁-34岁 | 3% |
| 35岁-39岁 | 0% |
| 40岁-44岁 | 0% |
| 45岁以上 | 1% |
薪资分位数分析
- 📊 10%分位薪资：约￥66,079/年
- 📊 25%分位薪资：约￥80,943/年
- 📊 50%分位薪资（中位数）：约￥98,125/年
- 📊 75%分位薪资：约￥120,492/年
- 📊 90%分位薪资：约￥144,585/年
主要发现
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薪资水平整体偏低：金华地区药品注册岗位平均月薪为8973元，年薪中位数为98125元，低于部分高薪城市的同类岗位，对人才吸引力可能有限。
-
工作经验显著影响收入：拥有1-3年经验者占比最高（46%），但平均月薪仅为6223元，随着经验增长至5-10年，薪资提升明显，达8243元/月，体现出较强的经验积累价值。
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年轻从业者占主导：年龄在24岁以下的群体占比高达59%，说明该岗位以应届或初级人才为主，企业需重视新人培养与职业发展路径设计。
-
薪资分布集中于中低端区间：近半数从业者年薪低于9.39万元，仅16%的人年薪超过13.29万元，高收入人群比例偏小，晋升和加薪空间有待拓展。
-
行业薪资分位差较大：前10%与后10%之间薪资差距接近两倍，反映出行业内个人能力、资源或平台差异带来的收入不均衡现象，值得关注并优化激励机制。
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