职位类别 人力/财务/行政 > 财务
总账会计
地区
金华
平均月薪 约￥72,432/年
￥6,036
年薪分布情况
| 年薪区间 | 占比 |
|---|---|
| 年薪<6.70万 | 18% |
| 年薪6.70-7.70万 | 24% |
| 年薪7.70-9.23万 | 24% |
| 年薪9.23-10.58万 | 15% |
| 年薪>10.58万 | 16% |
工作经验与薪资关系
| 工作经验 | 占比 | 平均月薪 |
|---|---|---|
| 1年以内 | 0% | ￥5,821 |
| 1-3年 | 35% | ￥6,061 |
| 3-5年 | 56% | ￥7,744 |
| 5-10年 | 9% | ￥8,814 |
| 10年以上 | 0% | ￥8,618 |
年龄分布
| 年龄段 | 占比 |
|---|---|
| 24岁以下 | 27% |
| 25岁-29岁 | 30% |
| 30岁-34岁 | 23% |
| 35岁-39岁 | 11% |
| 40岁-44岁 | 5% |
| 45岁以上 | 4% |
薪资分位数分析
- 📊 10%分位薪资：约￥56,918/年
- 📊 25%分位薪资：约￥68,682/年
- 📊 50%分位薪资（中位数）：约￥82,539/年
- 📊 75%分位薪资：约￥97,408/年
- 📊 90%分位薪资：约￥115,948/年
主要发现
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薪资水平整体偏低：金华地区总账会计平均月薪为6036元，年薪主要集中在6.7万至9.23万之间，合计占比为48%，整体薪资水平相对有限。
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工作经验显著影响收入：拥有3-5年经验的从业者占比最高（56%），其平均月薪为7744元，明显高于1-3年经验群体（6061元），体现出经验积累对薪资提升的重要性。
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高薪人群占比较低：年薪超过10.58万元的仅占16%，说明行业内高薪岗位稀缺，薪资增长空间有限。
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年龄结构偏年轻化：25-29岁人群占比最高（30%），结合工作经验分布来看，多数从业者处于职业发展初期，具备一定成长潜力。
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薪资分位数差距较大：行业中最高10%的群体薪资为115948元以上，是最低10%群体（56918元以下）的两倍多，反映出薪资差距较为明显，存在较大的晋升加薪空间。
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