职位类别 销售 > 销售
销售工程师
地区
金华
平均月薪 约￥101,304/年
￥8,442
年薪分布情况
| 年薪区间 | 占比 |
|---|---|
| 年薪<7.63万 | 22% |
| 年薪7.63-9.86万 | 24% |
| 年薪9.86-12.60万 | 22% |
| 年薪12.60-15.38万 | 14% |
| 年薪>15.38万 | 16% |
工作经验与薪资关系
| 工作经验 | 占比 | 平均月薪 |
|---|---|---|
| 1年以内 | 0% | ￥8,599 |
| 1-3年 | 79% | ￥10,879 |
| 3-5年 | 19% | ￥12,826 |
| 5-10年 | 1% | ￥13,583 |
| 10年以上 | 1% | ￥16,744 |
年龄分布
| 年龄段 | 占比 |
|---|---|
| 24岁以下 | 47% |
| 25岁-29岁 | 33% |
| 30岁-34岁 | 14% |
| 35岁-39岁 | 4% |
| 40岁-44岁 | 1% |
| 45岁以上 | 1% |
薪资分位数分析
- 📊 10%分位薪资：约￥60,060/年
- 📊 25%分位薪资：约￥77,755/年
- 📊 50%分位薪资（中位数）：约￥104,959/年
- 📊 75%分位薪资：约￥136,918/年
- 📊 90%分位薪资：约￥169,650/年
主要发现
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薪资水平整体中等偏上：金华地区销售工程师平均月薪为8442元，年薪中位数约为10.5万元，表明该职位在本地薪资水平处于中等偏上位置。
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工作经验显著影响收入：拥有1-3年经验者占比最高（79%），其月薪为10879元；而10年以上经验者虽少（1%），但月薪高达16744元，显示经验丰富者收入提升明显。
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年轻从业者占主导：年龄在24岁以下的从业者占比为47%，25-29岁为33%，说明该岗位以年轻人为主，团队结构偏年轻化。
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薪资分布较为集中：约68%的从业者年薪集中在7.63万至12.60万元之间，表明多数人收入差距不大，高薪群体（>15.38万）仅占16%。
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薪资分位数差异较大：行业内前10%高收入者年薪可达16.9万元以上，而最低10%年薪不足6万元，反映出个体间收入差距显著，存在较大的成长空间与分化风险。
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