职位类别 运营 > 运营
线下拓展运营
地区
金华
平均月薪 约￥92,700/年
￥7,725
年薪分布情况
| 年薪区间 | 占比 |
|---|---|
| 年薪<6.72万 | 43% |
| 年薪6.72-8.31万 | 20% |
| 年薪8.31-10.35万 | 10% |
| 年薪10.35-12.37万 | 5% |
| 年薪>12.37万 | 19% |
工作经验与薪资关系
| 工作经验 | 占比 | 平均月薪 |
|---|---|---|
| 1年以内 | 0% | ￥4,118 |
| 1-3年 | 50% | ￥7,040 |
| 3-5年 | 34% | ￥10,568 |
| 5-10年 | 15% | ￥12,231 |
| 10年以上 | 1% | ￥14,485 |
年龄分布
| 年龄段 | 占比 |
|---|---|
| 24岁以下 | 70% |
| 25岁-29岁 | 19% |
| 30岁-34岁 | 7% |
| 35岁-39岁 | 2% |
| 40岁-44岁 | 1% |
| 45岁以上 | 1% |
薪资分位数分析
- 📊 10%分位薪资：约￥55,607/年
- 📊 25%分位薪资：约￥69,941/年
- 📊 50%分位薪资（中位数）：约￥87,003/年
- 📊 75%分位薪资：约￥110,303/年
- 📊 90%分位薪资：约￥136,151/年
主要发现
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薪资水平整体偏低：金华地区运营（线下拓展运营）平均月薪为7725元，年薪中位数约为8.7万元，行业内有43%的人年薪低于6.72万，反映出该岗位整体薪资水平不高。
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工作经验显著影响收入：拥有3-5年经验者平均月薪达10568元，较1-3年经验者高出近50%，且随着经验增长，薪资提升明显，说明经验和积累对收入至关重要。
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年轻从业者占主导：年龄在24岁以下的从业者占比高达70%，表明该岗位以年轻人为主，职业稳定性可能较低，企业需关注员工留存与成长机制。
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高薪群体占比较小但潜力存在：虽然年薪超过12.37万的仅占19%，但该部分人群存在，说明在行业中做到管理层或核心岗位仍有较高回报空间。
-
薪资分布呈现明显分层：从分位数分析看，行业前10%的薪资（13.6万以上）是后10%（5.56万以下）的两倍多，反映出行业内不同层级之间收入差距显著。
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