2025年 金华Android开发薪资分析 : 前端/移动开发行业薪酬报告 | i人事-智能一体化HR系统

2025年 金华Android开发薪资分析 : 前端/移动开发行业薪酬报告

2025年 金华Android开发薪资分析

前端/移动开发行业薪酬报告

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职位类别 技术 > 前端/移动开发
Android

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地区
金华

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平均月薪 约¥139,260/年
¥11,605

年薪分布情况

年薪区间 占比
年薪<10.86万 20%
年薪10.86-12.99万 26%
年薪12.99-15.66万 22%
年薪15.66-18.35万 14%
年薪>18.35万 15%

工作经验与薪资关系

工作经验 占比 平均月薪
1年以内 0% ¥9,513
1-3年 50% ¥10,150
3-5年 34% ¥11,572
5-10年 16% ¥12,265
10年以上 0% ¥14,647

年龄分布

年龄段 占比
24岁以下 31%
25岁-29岁 44%
30岁-34岁 19%
35岁-39岁 5%
40岁-44岁 1%
45岁以上 0%

薪资分位数分析

  • 📊 10%分位薪资:约¥92,400/年
  • 📊 25%分位薪资:约¥110,221/年
  • 📊 50%分位薪资(中位数):约¥134,861/年
  • 📊 75%分位薪资:约¥164,975/年
  • 📊 90%分位薪资:约¥198,079/年

主要发现

    1. 金华地区Android开发岗位年薪主要集中在10.86万至15.66万之间,合计占比为68%,表明中等薪资水平的从业者占主流。
    2. 工作经验与薪资增长呈现正相关趋势,3-5年经验者平均月薪明显高于1-3年经验者,5-10年经验者薪资提升幅度最大,显示经验积累对收入影响显著。
    3. 年龄分布集中在24岁以下和25-29岁群体,合计占比为75%,说明该岗位以年轻从业者为主,职业年龄结构偏年轻化。
    4. 薪资分位数分析显示,行业内一半以上人员年薪低于13.48万,而前10%高收入者年薪超过19.8万,收入差距较为明显。
    5. 无1年以下或10年以上工作经验者的占比为0%,表明该岗位对工作经验有一定门槛,1年以上经验为基本要求。

此报告由 薪酬绩效专家-利唐i人事提供技术支持,未经允许,不得转载

本报告以2024年薪酬采用数据为基础

仅供参考,实际薪资可能因公司规模、个人能力等因素而异

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