2025年 金华GIS工程师薪资分析 : 技术后端开发岗位薪酬调研 | i人事-智能一体化HR系统

2025年 金华GIS工程师薪资分析 : 技术后端开发岗位薪酬调研

2025年 金华GIS工程师薪资分析

技术后端开发岗位薪酬调研

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职位类别 技术 > 后端开发
GIS工程师

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地区
金华

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平均月薪 约¥97,992/年
¥8,166

年薪分布情况

年薪区间 占比
年薪<7.94万 19%
年薪7.94-9.56万 26%
年薪9.56-11.56万 23%
年薪11.56-13.64万 14%
年薪>13.64万 15%

工作经验与薪资关系

工作经验 占比 平均月薪
1年以内 0% ¥5,108
1-3年 68% ¥9,620
3-5年 15% ¥9,846
5-10年 17% ¥11,325
10年以上 0% ¥13,905

年龄分布

年龄段 占比
24岁以下 73%
25岁-29岁 23%
30岁-34岁 4%
35岁-39岁 0%
40岁-44岁 0%
45岁以上 0%

薪资分位数分析

  • 📊 10%分位薪资:约¥66,395/年
  • 📊 25%分位薪资:约¥80,943/年
  • 📊 50%分位薪资(中位数):约¥98,151/年
  • 📊 75%分位薪资:约¥122,834/年
  • 📊 90%分位薪资:约¥148,247/年

主要发现

    1. 薪资水平整体偏低:金华地区GIS工程师平均月薪为8166元,年薪主要集中在7.94万至11.56万之间,合计占比为68%,表明该岗位整体收入水平不高。

    2. 工作经验显著影响薪资:拥有1-3年经验者占比最高(68%),平均月薪为9620元;而5年以上经验者虽占比较低(17%),但平均月薪达到11325元以上,显示经验积累对薪资提升有明显作用。

    3. 年轻从业者为主:年龄在24岁以下的从业者占比高达73%,说明该岗位以应届生或初级人才为主,行业整体偏年轻化。

    4. 高薪群体占比较小:年薪超过13.64万的人群仅占15%,行业内仅有10%的人薪资低于66395元,反映出中高端人才相对稀缺。

    5. 薪资分布呈现阶梯式上升:从薪资分位数来看,从10%到90%的跨度较大,不同层级之间的薪资差距明显,具备成长空间。

此报告由 薪酬绩效专家-利唐i人事提供技术支持,未经允许,不得转载

本报告以2024年薪酬采用数据为基础

仅供参考,实际薪资可能因公司规模、个人能力等因素而异

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