职位类别 服务业 > 餐饮
餐饮店长
地区
绍兴
平均月薪 约￥94,872/年
￥7,906
年薪分布情况
| 年薪区间 | 占比 |
|---|---|
| 年薪<6.95万 | 25% |
| 年薪6.95-8.57万 | 24% |
| 年薪8.57-10.44万 | 20% |
| 年薪10.44-12.52万 | 12% |
| 年薪>12.52万 | 17% |
工作经验与薪资关系
| 工作经验 | 占比 | 平均月薪 |
|---|---|---|
| 1年以内 | 0% | ￥6,902 |
| 1-3年 | 34% | ￥7,799 |
| 3-5年 | 55% | ￥8,844 |
| 5-10年 | 11% | ￥9,204 |
| 10年以上 | 0% | ￥10,517 |
年龄分布
| 年龄段 | 占比 |
|---|---|
| 24岁以下 | 46% |
| 25岁-29岁 | 26% |
| 30岁-34岁 | 16% |
| 35岁-39岁 | 8% |
| 40岁-44岁 | 3% |
| 45岁以上 | 1% |
薪资分位数分析
- 📊 10%分位薪资：约￥56,589/年
- 📊 25%分位薪资：约￥70,528/年
- 📊 50%分位薪资（中位数）：约￥87,539/年
- 📊 75%分位薪资：约￥110,003/年
- 📊 90%分位薪资：约￥137,115/年
主要发现
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薪资水平整体偏低：绍兴地区餐饮店长平均月薪为7906元，年薪中位数约为8.75万，显示整体收入水平不高，需关注基层员工及管理者的基本收入保障。
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工作经验显著影响薪资：拥有3-5年经验的从业者占比最高（55%），且薪资明显高于其他阶段，说明经验积累对收入提升具有关键作用。
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高龄从业者比例低：40岁以上从业者合计仅占12%，反映该岗位以年轻群体为主，可能面临职业生命周期短或晋升通道有限的问题。
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薪资分布呈现两极分化趋势：年薪低于6.95万与高于12.52万的群体合计占比42%，说明行业内存在一定数量的低薪和高薪人群，管理与激励策略需差异化设计。
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晋升与发展空间存在：随着经验增长，薪资持续上升，特别是5年以上从业者平均月薪突破9000元，提示企业可通过完善培训体系和晋升机制留住人才。
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