2025年 绍兴民宿管家薪资分析 : 服务业酒店领域薪酬报告 | i人事-智能一体化HR系统

2025年 绍兴民宿管家薪资分析 : 服务业酒店领域薪酬报告

2025年 绍兴民宿管家薪资分析

服务业酒店领域薪酬报告

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职位类别 服务业 > 酒店
民宿管家

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地区
绍兴

💰
平均月薪 约¥49,392/年
¥4,116

年薪分布情况

年薪区间 占比
年薪<4.64万 21%
年薪4.64-5.48万 30%
年薪5.48-6.48万 21%
年薪6.48-7.69万 11%
年薪>7.69万 15%

工作经验与薪资关系

工作经验 占比 平均月薪
1年以内 0% ¥4,979
1-3年 78% ¥4,582
3-5年 2% ¥7,615
5-10年 19% ¥9,634
10年以上 1% ¥11,874

年龄分布

年龄段 占比
24岁以下 63%
25岁-29岁 24%
30岁-34岁 8%
35岁-39岁 4%
40岁-44岁 0%
45岁以上 1%

薪资分位数分析

  • 📊 10%分位薪资:约¥39,592/年
  • 📊 25%分位薪资:约¥46,022/年
  • 📊 50%分位薪资(中位数):约¥55,477/年
  • 📊 75%分位薪资:约¥68,883/年
  • 📊 90%分位薪资:约¥83,751/年

主要发现

    1. 薪资整体偏低:民宿管家平均月薪为4116元,年薪中位数约为5.5万,行业内一半的人年收入低于5.5万元。

    2. 工作经验显著影响收入:拥有5年以上经验的从业者占比为20%,但他们的平均月薪远高于整体水平,尤其是10年以上经验者月薪可达11874元,体现出长期从业价值。

    3. 年轻从业者占主导:年龄集中在24岁以下(63%),说明该岗位流动性大、职业生命周期可能较短,企业需关注员工留存与成长机制。

    4. 薪资分布两极分化明显:虽然多数人年薪在4.64万至6.48万之间,但有15%的人年薪超过7.69万,高收入群体与低收入群体差距较大。

    5. 晋升与发展空间关键:随着经验积累薪资增长显著,尤其在3年以上经验段增长加速,提示企业应建立清晰的职业发展路径以激励员工长期服务。

此报告由 薪酬绩效专家-利唐i人事提供技术支持,未经允许,不得转载

本报告以2024年薪酬采用数据为基础

仅供参考,实际薪资可能因公司规模、个人能力等因素而异

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