2025年 绍兴护工薪资分析 : 服务业安保/家政/维修行业薪酬报告 | i人事-智能一体化HR系统

2025年 绍兴护工薪资分析 : 服务业安保/家政/维修行业薪酬报告

2025年 绍兴护工薪资分析

服务业安保/家政/维修行业薪酬报告

📋
职位类别 服务业 > 安保/家政/维修
护工

📍
地区
绍兴

💰
平均月薪 约¥85,392/年
¥7,116

年薪分布情况

年薪区间 占比
年薪<5.76万 21%
年薪5.76-7.44万 21%
年薪7.44-9.39万 18%
年薪9.39-11.36万 16%
年薪>11.36万 20%

工作经验与薪资关系

工作经验 占比 平均月薪
1年以内 7% ¥5,370
1-3年 14% ¥5,736
3-5年 18% ¥5,097
5-10年 59% ¥6,825
10年以上 2% ¥7,493

年龄分布

年龄段 占比
24岁以下 33%
25岁-29岁 13%
30岁-34岁 8%
35岁-39岁 10%
40岁-44岁 9%
45岁以上 27%

薪资分位数分析

  • 📊 10%分位薪资:约¥46,979/年
  • 📊 25%分位薪资:约¥60,551/年
  • 📊 50%分位薪资(中位数):约¥83,306/年
  • 📊 75%分位薪资:约¥105,493/年
  • 📊 90%分位薪资:约¥125,988/年

主要发现

    1. 薪资水平整体偏低:绍兴护工平均月薪为7116元,年薪分布显示近半数从业者年薪低于7.44万,表明行业整体收入水平不高。

    2. 经验丰富者更具优势:拥有5-10年工作经验的群体占比最高(59%),且月薪达到6825元,远高于其他经验层次,说明经验和积累对收入提升有显著影响。

    3. 高收入群体占比较小:仅有20%的从业者年薪超过11.36万,反映出行业中高薪岗位稀缺,晋升或加薪空间有限。

    4. 年龄结构呈现两极分化:24岁以下和45岁以上群体合计占比60%,说明该职位以年轻初入职场者和中高龄求职者为主,可能面临职业稳定性或技能更新方面的挑战。

    5. 薪资差距明显:行业内10%的低收入者年薪低于46979元,而10%的高收入者年薪可超125988元,收入差距悬殊,需关注薪酬公平性与激励机制设计。

此报告由 薪酬绩效专家-利唐i人事提供技术支持,未经允许,不得转载

本报告以2024年薪酬采用数据为基础

仅供参考,实际薪资可能因公司规模、个人能力等因素而异

原创文章,作者:salary,如若转载,请注明出处:https://docs.ihr360.com/salary-report/378043

(0)