2025年 绍兴会计薪资分析报告 : 人力/财务/行政行业薪酬调研 | i人事-智能一体化HR系统

2025年 绍兴会计薪资分析报告 : 人力/财务/行政行业薪酬调研

2025年 绍兴会计薪资分析报告

人力/财务/行政行业薪酬调研

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职位类别 人力/财务/行政 > 财务
会计

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地区
绍兴

💰
平均月薪 约¥62,928/年
¥5,244

年薪分布情况

年薪区间 占比
年薪<5.10万 24%
年薪5.10-6.10万 23%
年薪6.10-7.32万 21%
年薪7.32-8.65万 12%
年薪>8.65万 17%

工作经验与薪资关系

工作经验 占比 平均月薪
1年以内 8% ¥4,461
1-3年 57% ¥5,609
3-5年 27% ¥5,242
5-10年 7% ¥6,713
10年以上 1% ¥9,343

年龄分布

年龄段 占比
24岁以下 46%
25岁-29岁 27%
30岁-34岁 16%
35岁-39岁 7%
40岁-44岁 3%
45岁以上 1%

薪资分位数分析

  • 📊 10%分位薪资:约¥43,273/年
  • 📊 25%分位薪资:约¥51,585/年
  • 📊 50%分位薪资(中位数):约¥63,556/年
  • 📊 75%分位薪资:约¥77,499/年
  • 📊 90%分位薪资:约¥95,794/年

主要发现

    1. 薪资水平整体偏低:绍兴地区财务/会计岗位平均月薪为5244元,年薪中位数为63556元,表明该地区该岗位整体收入水平不高。

    2. 工作经验对薪资影响显著:拥有1-3年经验者占比最高(57%),但薪资并未随经验持续增长,3-5年经验者薪资反而下降,5年以上经验者薪资明显上升,提示职业发展存在阶段性跃升机会。

    3. 年轻从业者占比较高:46%的从业者年龄在24岁以下,说明该岗位年轻人居多,可能面临流动性高、稳定性不足的问题。

    4. 薪资分布呈现两极分化趋势:年薪低于5.1万与高于8.65万的比例合计为41%,显示行业中高低薪资差距较大,中间段薪资人群相对集中。

    5. 提升竞争力需突破薪资分位瓶颈:行业内有90%的人年薪低于95794元,要进入高薪群体需显著提升专业能力或拓展复合型技能。

此报告由 薪酬绩效专家-利唐i人事提供技术支持,未经允许,不得转载

本报告以2024年薪酬采用数据为基础

仅供参考,实际薪资可能因公司规模、个人能力等因素而异

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