职位类别 销售 > 销售
客户代表
地区
绍兴
平均月薪 约￥95,160/年
￥7,930
年薪分布情况
| 年薪区间 | 占比 |
|---|---|
| 年薪<6.44万 | 25% |
| 年薪6.44-7.99万 | 26% |
| 年薪7.99-9.94万 | 20% |
| 年薪9.94-11.94万 | 11% |
| 年薪>11.94万 | 15% |
工作经验与薪资关系
| 工作经验 | 占比 | 平均月薪 |
|---|---|---|
| 1年以内 | 0% | ￥6,095 |
| 1-3年 | 86% | ￥6,727 |
| 3-5年 | 13% | ￥7,599 |
| 5-10年 | 0% | ￥13,330 |
| 10年以上 | 1% | ￥16,667 |
年龄分布
| 年龄段 | 占比 |
|---|---|
| 24岁以下 | 34% |
| 25岁-29岁 | 28% |
| 30岁-34岁 | 20% |
| 35岁-39岁 | 10% |
| 40岁-44岁 | 4% |
| 45岁以上 | 4% |
薪资分位数分析
- 📊 10%分位薪资：约￥51,026/年
- 📊 25%分位薪资：约￥65,907/年
- 📊 50%分位薪资（中位数）：约￥82,815/年
- 📊 75%分位薪资：约￥105,930/年
- 📊 90%分位薪资：约￥131,072/年
主要发现
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薪资水平整体偏低：绍兴地区销售客户代表职位平均月薪为7930元，年薪中位数约为8.28万元，表明该岗位整体收入水平不高。
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工作经验显著影响收入：拥有1-3年经验者占比最高（86%），但平均月薪仅为6727元；而5年以上经验者虽占比低，月薪明显跃升至13330元以上，体现经验积累对薪资提升有重要作用。
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年轻从业者占比较高：年龄在24岁以下的从业者占比为34%，结合工作经验分布来看，多数从业者处于职业初期阶段。
-
薪资差距较大：行业内最高10%人群的年薪超过13万，而最低10%的人年收入低于5.1万元，薪资分化明显，存在较大的上升空间和激励潜力。
-
晋升与留任机制需优化：3年以上从业者比例下降明显（合计仅14%），可能反映职业发展瓶颈或流失问题，企业应关注员工成长路径与留存策略。
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