职位类别 运营 > 运营
活动运营
地区
绍兴
平均月薪 约￥78,024/年
￥6,502
年薪分布情况
| 年薪区间 | 占比 |
|---|---|
| 年薪<6.12万 | 22% |
| 年薪6.12-7.31万 | 25% |
| 年薪7.31-8.78万 | 21% |
| 年薪8.78-10.47万 | 13% |
| 年薪>10.47万 | 16% |
工作经验与薪资关系
| 工作经验 | 占比 | 平均月薪 |
|---|---|---|
| 1年以内 | 0% | ￥5,204 |
| 1-3年 | 25% | ￥8,332 |
| 3-5年 | 62% | ￥10,187 |
| 5-10年 | 13% | ￥12,235 |
| 10年以上 | 0% | ￥14,971 |
年龄分布
| 年龄段 | 占比 |
|---|---|
| 24岁以下 | 31% |
| 25岁-29岁 | 34% |
| 30岁-34岁 | 18% |
| 35岁-39岁 | 9% |
| 40岁-44岁 | 4% |
| 45岁以上 | 4% |
薪资分位数分析
- 📊 10%分位薪资：约￥51,085/年
- 📊 25%分位薪资：约￥62,221/年
- 📊 50%分位薪资（中位数）：约￥76,805/年
- 📊 75%分位薪资：约￥93,085/年
- 📊 90%分位薪资：约￥114,872/年
主要发现
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薪资水平整体偏低：绍兴地区活动运营岗位平均月薪为6502元，低于全国多数城市同类岗位薪资水平，需关注人才吸引力与留存问题。
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工作经验显著影响薪资：拥有3-5年经验的从业者占比最高（62%），且薪资增长明显，反映该地区更看重中等经验层次人才，对初级和高级人才需求较低。
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高薪人群占比较小：年薪超过10.47万元的仅占16%，说明行业内高薪比例有限，多数从业者处于中低薪阶层。
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年龄结构偏年轻化：25-29岁人群为最主要从业群体（34%），结合1年以下经验者占比为0%，反映行业流动性较高，企业需加强人才培养与晋升机制。
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薪资分位数差距较大：从10%到90%分位薪资差接近两倍，体现行业内收入差距明显，建议企业优化薪酬体系，提升中基层员工待遇以增强稳定性。
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