职位类别 生产制造 > 机械设计/制造
机电工程师
地区
嘉兴
平均月薪 约￥105,216/年
￥8,768
年薪分布情况
| 年薪区间 | 占比 |
|---|---|
| 年薪<7.36万 | 25% |
| 年薪7.36-8.78万 | 23% |
| 年薪8.78-10.65万 | 19% |
| 年薪10.65-12.58万 | 14% |
| 年薪>12.58万 | 17% |
工作经验与薪资关系
| 工作经验 | 占比 | 平均月薪 |
|---|---|---|
| 1年以内 | 0% | ￥6,386 |
| 1-3年 | 17% | ￥7,755 |
| 3-5年 | 78% | ￥8,668 |
| 5-10年 | 4% | ￥9,185 |
| 10年以上 | 1% | ￥11,319 |
年龄分布
| 年龄段 | 占比 |
|---|---|
| 24岁以下 | 39% |
| 25岁-29岁 | 26% |
| 30岁-34岁 | 15% |
| 35岁-39岁 | 8% |
| 40岁-44岁 | 6% |
| 45岁以上 | 6% |
薪资分位数分析
- 📊 10%分位薪资：约￥63,045/年
- 📊 25%分位薪资：约￥75,458/年
- 📊 50%分位薪资（中位数）：约￥92,160/年
- 📊 75%分位薪资：约￥113,462/年
- 📊 90%分位薪资：约￥136,624/年
主要发现
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薪资水平整体中等偏上：嘉兴地区机电工程师平均月薪为8768元，年薪中位数约为9.2万元，高于全国多数制造业岗位平均水平。
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工作经验显著影响收入：3-5年经验者占比最高（78%），但薪资增长随经验提升明显，10年以上从业者平均月薪达11319元，较初级人员高出近80%。
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高薪人群占比较低：年薪超过12.58万元的仅占17%，说明行业内高薪岗位相对稀缺，晋升或跳槽至管理层或技术高端岗位成为突破薪资瓶颈的关键。
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年轻从业者占主导：24岁以下群体占比39%，显示该岗位对年轻人吸引力较强，但也提示企业在人才培养和梯队建设方面需加强投入。
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薪资分布呈现阶梯式上升：从10分位到90分位薪资跨度较大（63045元至136624元），反映个体能力、企业规模及行业细分差异明显，具备技能优势或复合能力者更易获得高薪。
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