职位类别 生产制造 > 生产营运
生产组长/拉长
地区
嘉兴
平均月薪 约￥95,700/年
￥7,975
年薪分布情况
| 年薪区间 | 占比 |
|---|---|
| 年薪<7.21万 | 21% |
| 年薪7.21-8.33万 | 26% |
| 年薪8.33-9.98万 | 23% |
| 年薪9.98-11.42万 | 13% |
| 年薪>11.42万 | 15% |
工作经验与薪资关系
| 工作经验 | 占比 | 平均月薪 |
|---|---|---|
| 1年以内 | 0% | ￥6,134 |
| 1-3年 | 39% | ￥6,354 |
| 3-5年 | 56% | ￥7,443 |
| 5-10年 | 5% | ￥9,231 |
| 10年以上 | 0% | ￥9,509 |
年龄分布
| 年龄段 | 占比 |
|---|---|
| 24岁以下 | 25% |
| 25岁-29岁 | 27% |
| 30岁-34岁 | 27% |
| 35岁-39岁 | 15% |
| 40岁-44岁 | 4% |
| 45岁以上 | 2% |
薪资分位数分析
- 📊 10%分位薪资：约￥63,402/年
- 📊 25%分位薪资：约￥73,819/年
- 📊 50%分位薪资（中位数）：约￥86,205/年
- 📊 75%分位薪资：约￥103,192/年
- 📊 90%分位薪资：约￥123,878/年
主要发现
-
薪资水平整体偏低：嘉兴地区生产组长/拉长职位平均月薪为7975元，年薪主要集中在7.21万-9.98万之间，占比达70%，反映该岗位整体薪资水平不高。
-
工作经验显著影响收入：3-5年经验者占比最高（56%），月薪明显高于1-3年群体；拥有5年以上经验者虽占比少，但薪资增幅显著，显示经验积累对收入提升有重要作用。
-
年龄结构偏年轻化：从业者以25-34岁人群为主，合计占比54%，表明该岗位对体力和精力有一定要求，年龄结构趋于年轻。
-
薪资分位差距较大：行业内10%的人员年薪低于6.3万元，而10%的高收入人群年薪超过12.3万元，说明不同个体间薪资差异明显，存在上升空间。
-
人才留存或存在挑战：1年以内和10年以上经验者占比为零，可能表明该岗位流动性较强或长期留任比例较低，HR需关注员工稳定性与职业发展路径设置。
原创文章，作者：salary，如若转载，请注明出处：https://docs.ihr360.com/salary-report/373784