职位类别 人力/财务/行政 > 法务
法律顾问
地区
嘉兴
平均月薪 约¥76,632/年
¥6,386
年薪分布情况
年薪区间 | 占比 |
---|---|
年薪<6.31万 | 18% |
年薪6.31-7.62万 | 24% |
年薪7.62-9.49万 | 24% |
年薪9.49-11.15万 | 16% |
年薪>11.15万 | 15% |
工作经验与薪资关系
工作经验 | 占比 | 平均月薪 |
---|---|---|
1年以内 | 0% | ¥4,231 |
1-3年 | 75% | ¥8,194 |
3-5年 | 6% | ¥15,697 |
5-10年 | 18% | ¥18,868 |
10年以上 | 1% | ¥21,831 |
年龄分布
年龄段 | 占比 |
---|---|
24岁以下 | 38% |
25岁-29岁 | 24% |
30岁-34岁 | 13% |
35岁-39岁 | 11% |
40岁-44岁 | 9% |
45岁以上 | 5% |
薪资分位数分析
- 📊 10%分位薪资:约¥51,104/年
- 📊 25%分位薪资:约¥65,752/年
- 📊 50%分位薪资(中位数):约¥82,482/年
- 📊 75%分位薪资:约¥101,590/年
- 📊 90%分位薪资:约¥123,387/年
主要发现
-
法律顾问岗位薪资分布较为均衡,但高薪占比较低:年薪超过11.15万的仅占15%,说明该岗位整体薪资水平中等偏下,高收入群体比例较小。
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工作经验对薪资影响显著:拥有5年以上经验者平均月薪大幅提升,1-3年经验者占比最高(75%),是当前行业的主力人群。
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年轻从业者占比较高:24岁以下群体占比为38%,表明法律顾问岗位吸引较多新人进入,可能面临流动性较高或职业发展初期稳定性不足的问题。
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薪资中位数为82482元:意味着行业内一半从业人员年薪低于该数值,HR在制定薪酬策略时可参考此基准以保持竞争力。
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10%从业者薪资低于6万元,需关注基础保障问题:部分基层员工收入偏低,企业在用人管理上应注重基本薪酬合理性和员工留存机制。
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