职位类别 市场 > 市场营销
海外市场
地区
嘉兴
平均月薪 约¥90,060/年
¥7,505
年薪分布情况
年薪区间 | 占比 |
---|---|
年薪<6.89万 | 28% |
年薪6.89-9.11万 | 25% |
年薪9.11-11.74万 | 18% |
年薪11.74-14.18万 | 11% |
年薪>14.18万 | 14% |
工作经验与薪资关系
工作经验 | 占比 | 平均月薪 |
---|---|---|
1年以内 | 0% | ¥5,334 |
1-3年 | 34% | ¥7,106 |
3-5年 | 59% | ¥8,596 |
5-10年 | 7% | ¥18,779 |
10年以上 | 0% | ¥71,066 |
年龄分布
年龄段 | 占比 |
---|---|
24岁以下 | 47% |
25岁-29岁 | 23% |
30岁-34岁 | 15% |
35岁-39岁 | 11% |
40岁-44岁 | 3% |
45岁以上 | 1% |
薪资分位数分析
- 📊 10%分位薪资:约¥53,660/年
- 📊 25%分位薪资:约¥67,201/年
- 📊 50%分位薪资(中位数):约¥88,800/年
- 📊 75%分位薪资:约¥119,588/年
- 📊 90%分位薪资:约¥157,381/年
主要发现
-
海外市场岗位薪资分布不均:年薪低于6.89万的占比最高(28%),而年薪超过14.18万的也占一定比例(14%),说明该岗位薪资跨度大,存在明显高低差距。
-
工作经验显著影响薪资水平:3-5年经验者占比最高(59%),且薪资随经验增长明显,特别是5-10年经验者平均月薪跃升至¥18779,体现经验积累对收入提升关键。
-
年轻从业者占比较高:24岁以下群体占比为47%,表明该岗位以年轻人为主,HR在人才留存与职业发展设计上需重点关注这一群体需求。
-
行业薪资中位数为¥88800:意味着有一半从业人员年薪低于该数值,企业制定薪酬策略时可参考此基准,确保竞争力。
-
高薪人群占比不容忽视:年薪超过14.18万的人群合计占比为25%(11%+14%),反映海外市场岗位存在较可观的晋升与加薪空间,适合有发展潜力的员工。
原创文章,作者:salary,如若转载,请注明出处:https://docs.ihr360.com/salary-report/371148