2025年 嘉兴售后客服薪资分析 : 运营客服岗位薪酬调研报告 | i人事-智能一体化HR系统

2025年 嘉兴售后客服薪资分析 : 运营客服岗位薪酬调研报告

2025年 嘉兴售后客服薪资分析

运营客服岗位薪酬调研报告

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职位类别 运营 > 客服
售后客服

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地区
嘉兴

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平均月薪 约¥49,500/年
¥4,125

年薪分布情况

年薪区间 占比
年薪<4.78万 16%
年薪4.78-5.37万 27%
年薪5.37-6.33万 24%
年薪6.33-7.35万 14%
年薪>7.35万 16%

工作经验与薪资关系

工作经验 占比 平均月薪
1年以内 1% ¥4,329
1-3年 81% ¥5,812
3-5年 17% ¥5,719
5-10年 0% ¥7,825
10年以上 1% ¥9,301

年龄分布

年龄段 占比
24岁以下 64%
25岁-29岁 24%
30岁-34岁 9%
35岁-39岁 2%
40岁-44岁 0%
45岁以上 1%

薪资分位数分析

  • 📊 10%分位薪资:约¥39,345/年
  • 📊 25%分位薪资:约¥47,285/年
  • 📊 50%分位薪资(中位数):约¥56,276/年
  • 📊 75%分位薪资:约¥66,829/年
  • 📊 90%分位薪资:约¥79,941/年

主要发现

    1. 售后客服岗位以年轻从业者为主,24岁以下群体占比高达64%,表明该岗位流动性较大或对经验要求较低。
    2. 工作经验与薪资呈正相关趋势,拥有1-3年经验者占比最高(81%),平均月薪为¥5812,明显高于整体平均月薪。
    3. 薪资分布中,年薪在4.78-5.37万之间的群体占比最大(27%),但仍有较高比例人群年薪超过7.35万(16%),显示薪资分化较明显。
    4. 行业内薪资分位数显示,有一半从业人员年薪低于¥56276,具备一定经验(3-5年)的员工薪资增长空间有限,需关注人才保留问题。
    5. 年龄结构呈现集中趋势,25岁以上从业者占比为36%,HR在招聘和团队搭建时可适当考虑年龄层次的多样性以提升稳定性。

此报告由 薪酬绩效专家-利唐i人事提供技术支持,未经允许,不得转载

本报告以2024年薪酬采用数据为基础

仅供参考,实际薪资可能因公司规模、个人能力等因素而异

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