职位类别 技术 > 测试
测试工程师
地区
嘉兴
平均月薪 约￥90,984/年
￥7,582
年薪分布情况
| 年薪区间 | 占比 |
|---|---|
| 年薪<6.58万 | 21% |
| 年薪6.58-8.07万 | 23% |
| 年薪8.07-9.81万 | 22% |
| 年薪9.81-11.59万 | 15% |
| 年薪>11.59万 | 16% |
工作经验与薪资关系
| 工作经验 | 占比 | 平均月薪 |
|---|---|---|
| 1年以内 | 0% | ￥5,788 |
| 1-3年 | 45% | ￥7,139 |
| 3-5年 | 52% | ￥9,769 |
| 5-10年 | 2% | ￥11,692 |
| 10年以上 | 1% | ￥13,591 |
年龄分布
| 年龄段 | 占比 |
|---|---|
| 24岁以下 | 58% |
| 25岁-29岁 | 31% |
| 30岁-34岁 | 8% |
| 35岁-39岁 | 2% |
| 40岁-44岁 | 0% |
| 45岁以上 | 1% |
薪资分位数分析
- 📊 10%分位薪资：约￥54,642/年
- 📊 25%分位薪资：约￥67,482/年
- 📊 50%分位薪资（中位数）：约￥84,721/年
- 📊 75%分位薪资：约￥104,466/年
- 📊 90%分位薪资：约￥126,174/年
主要发现
-
薪资水平整体偏低，高薪人群占比较小：嘉兴地区测试工程师岗位平均月薪为7582元，年薪超过11.59万的高收入群体仅占16%，显示整体薪资水平偏中低端。
-
工作经验显著影响薪资水平：拥有3-5年经验的从业者占比最高（52%），对应的平均月薪明显提升至9769元，体现出经验积累对薪资增长有重要作用。
-
年轻从业者占绝对主力：年龄在24岁以下的人员占比达58%，说明该岗位以刚入行或初级人员为主，职业流动性可能较大。
-
薪资分布呈现明显分层现象：行业内10%的人群年薪低于54642元，而10%的人薪资却能达到126174元以上，高低差距明显，需关注内部薪资结构合理性。
-
职业发展存在上升空间，但需求积累期较长：具备5年以上经验者仅占3%，但平均月薪突破1万元以上，表明长期从业可获得较高回报，但成长周期较长。
原创文章，作者：salary，如若转载，请注明出处：https://docs.ihr360.com/salary-report/369995