职位类别 生产制造 > 机械设计/制造
材料工程师
地区
台州
平均月薪 约¥84,300/年
¥7,025
年薪分布情况
年薪区间 | 占比 |
---|---|
年薪<6.21万 | 24% |
年薪6.21-7.60万 | 24% |
年薪7.60-9.19万 | 19% |
年薪9.19-10.96万 | 12% |
年薪>10.96万 | 18% |
工作经验与薪资关系
工作经验 | 占比 | 平均月薪 |
---|---|---|
1年以内 | 0% | ¥7,176 |
1-3年 | 22% | ¥9,799 |
3-5年 | 74% | ¥9,898 |
5-10年 | 4% | ¥10,383 |
10年以上 | 0% | ¥19,337 |
年龄分布
年龄段 | 占比 |
---|---|
24岁以下 | 65% |
25岁-29岁 | 26% |
30岁-34岁 | 6% |
35岁-39岁 | 1% |
40岁-44岁 | 1% |
45岁以上 | 1% |
薪资分位数分析
- 📊 10%分位薪资:约¥52,022/年
- 📊 25%分位薪资:约¥63,095/年
- 📊 50%分位薪资(中位数):约¥79,687/年
- 📊 75%分位薪资:约¥98,205/年
- 📊 90%分位薪资:约¥119,349/年
主要发现
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薪资水平整体偏低:平均月薪为7025元,但有24%的人年薪低于6.21万元,表明行业内基础薪资水平仍然较低,部分岗位可能存在薪酬竞争力不足的问题。
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工作经验对薪资影响显著:拥有3-5年经验的从业者占比最高(74%),其平均月薪也相对较高(9898元),而1年以内和10年以上经验者薪资增长不明显,显示中段经验人群更具市场价值。
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年轻从业者占主导:24岁以下群体占比高达65%,说明该职位主要吸引刚入行的年轻人,企业需关注新人培养与职业发展路径设计。
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薪资差距较大:从最低的年薪<6.21万到最高的>10.96万,分布跨度大,且前10%高收入者薪资可达后10%的两倍以上,反映行业内部存在明显收入分化。
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晋升与加薪空间存在:随着工作年限增加,薪资呈上升趋势,尤其是5-10年经验者平均月薪突破万元,提示长期发展具备一定潜力,适合愿意深耕的技术人才。
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