职位类别 采购/贸易 > 采购
供应商质量工程师
地区
台州
平均月薪 约￥102,036/年
￥8,503
年薪分布情况
| 年薪区间 | 占比 |
|---|---|
| 年薪<8.39万 | 20% |
| 年薪8.39-10.13万 | 26% |
| 年薪10.13-12.11万 | 23% |
| 年薪12.11-14.31万 | 14% |
| 年薪>14.31万 | 15% |
工作经验与薪资关系
| 工作经验 | 占比 | 平均月薪 |
|---|---|---|
| 1年以内 | 0% | ￥5,194 |
| 1-3年 | 13% | ￥8,615 |
| 3-5年 | 75% | ￥8,339 |
| 5-10年 | 12% | ￥12,319 |
| 10年以上 | 0% | ￥12,716 |
年龄分布
| 年龄段 | 占比 |
|---|---|
| 24岁以下 | 18% |
| 25岁-29岁 | 28% |
| 30岁-34岁 | 25% |
| 35岁-39岁 | 19% |
| 40岁-44岁 | 7% |
| 45岁以上 | 3% |
薪资分位数分析
- 📊 10%分位薪资：约￥70,044/年
- 📊 25%分位薪资：约￥85,614/年
- 📊 50%分位薪资（中位数）：约￥104,468/年
- 📊 75%分位薪资：约￥128,878/年
- 📊 90%分位薪资：约￥155,871/年
主要发现
-
薪资水平整体偏低：平均月薪为8503元，年薪主要集中在8.39万至12.11万元区间，合计占比69%，表明该职位在台州的整体收入水平不高。
-
工作经验对薪资影响显著：拥有3-5年经验者占比最高（75%），但薪资并未随经验增长持续上升，5年以上经验者平均月薪明显提高，说明资深人才更具价值。
-
年轻从业者占比较高：年龄在24岁以下至29岁之间的从业者合计占比46%，显示该岗位以年轻人为主，企业需关注其职业发展路径与稳定性。
-
薪资分布存在分层现象：有10%的人群年薪低于7万元，而前10%的高收入者年薪超过15.5万元，反映出行业内存在较明显的薪资差距。
-
岗位竞争可能较为激烈：因无工作经验或10年以上经验者薪资占比为零，结合年龄结构来看，中初级岗位可能存在较多竞争者，企业在招聘时可择优而录。
原创文章，作者：salary，如若转载，请注明出处：https://docs.ihr360.com/salary-report/368996