职位类别 人力/财务/行政 > 财务
出纳
地区
台州
平均月薪 约¥51,108/年
¥4,259
年薪分布情况
年薪区间 | 占比 |
---|---|
年薪<4.19万 | 22% |
年薪4.19-4.77万 | 28% |
年薪4.77-5.71万 | 21% |
年薪5.71-6.64万 | 11% |
年薪>6.64万 | 15% |
工作经验与薪资关系
工作经验 | 占比 | 平均月薪 |
---|---|---|
1年以内 | 0% | ¥3,050 |
1-3年 | 67% | ¥4,518 |
3-5年 | 29% | ¥4,772 |
5-10年 | 3% | ¥4,874 |
10年以上 | 1% | ¥5,133 |
年龄分布
年龄段 | 占比 |
---|---|
24岁以下 | 58% |
25岁-29岁 | 23% |
30岁-34岁 | 10% |
35岁-39岁 | 6% |
40岁-44岁 | 2% |
45岁以上 | 1% |
薪资分位数分析
- 📊 10%分位薪资:约¥36,015/年
- 📊 25%分位薪资:约¥41,192/年
- 📊 50%分位薪资(中位数):约¥49,183/年
- 📊 75%分位薪资:约¥60,394/年
- 📊 90%分位薪资:约¥72,856/年
主要发现
-
出纳岗位薪资整体偏低:台州地区出纳平均月薪为4259元,年薪主要集中在4.19万至5.71万元区间,占比超过七成,整体薪资水平不高。
-
工作经验显著影响薪资水平:拥有1-3年经验的群体占比最高(67%),平均月薪为4518元;而工作年限越长,薪资提升越明显,10年以上经验者平均月薪达5133元。
-
年轻从业者占主导:24岁以下员工占比高达58%,说明该岗位以刚入职场的年轻人为主,年龄结构偏年轻化。
-
薪资分布呈现明显分层:行业内有10%的人年收入低于36015元,而90%的人低于72856元,薪资差距较大,存在明显的高低分层现象。
-
晋升与技能提升空间关键:随着工作经验积累,薪资逐步上升,尤其从1-3年到3-5年间增长明显,建议HR重视员工成长路径设计,打工者应关注能力提升和职业发展。
原创文章,作者:salary,如若转载,请注明出处:https://docs.ihr360.com/salary-report/367123