职位类别 设计 > 游戏设计
游戏场景
地区
台州
平均月薪 约¥81,456/年
¥6,788
年薪分布情况
年薪区间 | 占比 |
---|---|
年薪<5.82万 | 19% |
年薪5.82-7.08万 | 27% |
年薪7.08-8.87万 | 23% |
年薪8.87-10.47万 | 14% |
年薪>10.47万 | 15% |
工作经验与薪资关系
工作经验 | 占比 | 平均月薪 |
---|---|---|
1年以内 | 0% | ¥5,481 |
1-3年 | 59% | ¥7,191 |
3-5年 | 26% | ¥9,443 |
5-10年 | 13% | ¥11,723 |
10年以上 | 2% | ¥13,634 |
薪资分位数分析
- 📊 10%分位薪资:约¥47,104/年
- 📊 25%分位薪资:约¥58,057/年
- 📊 50%分位薪资(中位数):约¥74,309/年
- 📊 75%分位薪资:约¥93,518/年
- 📊 90%分位薪资:约¥115,476/年
主要发现
-
薪资水平整体偏低:台州游戏场景设计岗位平均月薪为6788元,年薪中位数约为7.4万,行业内50%的人群年薪低于7.4万,显示该地区该岗位整体收入处于中低水平。
-
工作经验显著影响收入:随着经验增长,薪资提升明显,3-5年经验者月薪达9443元,5-10年者突破万元,10年以上者月薪高达13634元,体现经验积累对职业发展的关键作用。
-
高薪人群占比较少:年薪超过10.47万的仅占15%,且行业内仅10%的人群年薪高于11.5万,说明高收入群体在该领域相对稀缺。
-
入职初期薪资压力较大:1年内经验者平均月薪为5481元,占比虽小但反映出新人起薪较低,可能影响人才留存与行业吸引力。
-
薪资分布集中于中低端:近半数从业者年薪低于7万,表明多数人收入集中在中低端区间,对HR制定薪酬策略和求职者择业判断具有参考意义。
原创文章,作者:salary,如若转载,请注明出处:https://docs.ihr360.com/salary-report/366521