2025年 台州网络安全运维薪资分析 : 技术岗位薪酬调研报告 | i人事-智能一体化HR系统

2025年 台州网络安全运维薪资分析 : 技术岗位薪酬调研报告

2025年 台州网络安全运维薪资分析

技术岗位薪酬调研报告

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职位类别 技术 > 运维/技术支持
网络安全

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地区
台州

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平均月薪 约¥103,044/年
¥8,587

年薪分布情况

年薪区间 占比
年薪<7.42万 27%
年薪7.42-9.17万 26%
年薪9.17-11.28万 20%
年薪11.28-13.46万 10%
年薪>13.46万 14%

工作经验与薪资关系

工作经验 占比 平均月薪
1年以内 0% ¥5,169
1-3年 47% ¥7,031
3-5年 50% ¥7,860
5-10年 3% ¥22,161
10年以上 0% ¥27,256

年龄分布

年龄段 占比
24岁以下 67%
25岁-29岁 20%
30岁-34岁 7%
35岁-39岁 3%
40岁-44岁 2%
45岁以上 1%

薪资分位数分析

  • 📊 10%分位薪资:约¥61,920/年
  • 📊 25%分位薪资:约¥75,987/年
  • 📊 50%分位薪资(中位数):约¥94,365/年
  • 📊 75%分位薪资:约¥118,216/年
  • 📊 90%分位薪资:约¥147,936/年

主要发现

    1. 网络安全岗位薪资分化明显:年薪低于7.42万与高于13.46万的群体合计占比达41%,说明该岗位在能力、经验或企业投入方面存在较大差异。

    2. 工作经验显著影响薪资水平:拥有3-5年经验者占比最高(50%),月薪中位数为¥7860;而5年以上经验者虽少(仅3%),但平均月薪跃升至¥22161,体现长期积累价值。

    3. 年轻从业者占主导:24岁以下从业者占比高达67%,反映该岗位以新人为主,可能面临较大的培训与留存压力。

    4. 行业薪资中位数为¥94365/年:意味着一半从业人员年薪低于该数值,企业在制定薪酬策略时应以此为基准,兼顾竞争力与成本控制。

    5. 高薪岗位比例偏低:仅有14%的从业者年薪超过13.46万,提示行业整体薪资天花板不高,对高端人才吸引力有限。

此报告由 薪酬绩效专家-利唐i人事提供技术支持,未经允许,不得转载

本报告以2024年薪酬采用数据为基础

仅供参考,实际薪资可能因公司规模、个人能力等因素而异

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