职位类别 技术 > 测试
功能测试
地区
台州
平均月薪 约￥64,080/年
￥5,340
年薪分布情况
| 年薪区间 | 占比 |
|---|---|
| 年薪<5.41万 | 20% |
| 年薪5.41-6.28万 | 25% |
| 年薪6.28-7.44万 | 22% |
| 年薪7.44-8.72万 | 14% |
| 年薪>8.72万 | 16% |
工作经验与薪资关系
| 工作经验 | 占比 | 平均月薪 |
|---|---|---|
| 1年以内 | 0% | ￥4,656 |
| 1-3年 | 16% | ￥6,190 |
| 3-5年 | 35% | ￥9,780 |
| 5-10年 | 48% | ￥12,702 |
| 10年以上 | 1% | ￥14,622 |
年龄分布
| 年龄段 | 占比 |
|---|---|
| 24岁以下 | 66% |
| 25岁-29岁 | 24% |
| 30岁-34岁 | 5% |
| 35岁-39岁 | 2% |
| 40岁-44岁 | 2% |
| 45岁以上 | 1% |
薪资分位数分析
- 📊 10%分位薪资：约￥46,681/年
- 📊 25%分位薪资：约￥54,706/年
- 📊 50%分位薪资（中位数）：约￥65,595/年
- 📊 75%分位薪资：约￥79,991/年
- 📊 90%分位薪资：约￥95,604/年
主要发现
-
功能测试岗位薪资偏低：台州地区功能测试平均月薪为5340元，整体年薪集中在5.41万至6.28万之间，反映出该岗位整体收入水平不高。
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工作经验显著影响薪资水平：拥有3-5年和5-10年经验的从业者占比高（共83%），且薪资增长明显，5-10年经验者平均月薪达12702元，体现经验积累对收入提升的重要性。
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年轻从业者占主导：年龄分布中，24岁以下群体占比高达66%，表明该岗位以初入职场的年轻人为主，职业稳定性与长期发展值得关注。
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薪资分布集中于中低端水平：尽管有部分高薪人群存在（10%年薪高于95604元），但行业内一半以上人员年薪低于6.56万元，显示高收入群体比例较小。
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薪资分位数差距较大：从10%到90%分位数薪资差距接近一倍，说明行业内薪资分布不均，存在较大的上升空间，也提示技能提升和差异化竞争力构建的重要性。
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