职位类别 技术 > 前端/移动开发
UE4
地区
台州
平均月薪 约￥102,480/年
￥8,540
年薪分布情况
| 年薪区间 | 占比 |
|---|---|
| 年薪<7.80万 | 19% |
| 年薪7.80-9.35万 | 25% |
| 年薪9.35-11.41万 | 23% |
| 年薪11.41-13.39万 | 15% |
| 年薪>13.39万 | 15% |
工作经验与薪资关系
| 工作经验 | 占比 | 平均月薪 |
|---|---|---|
| 1年以内 | 0% | ￥5,956 |
| 1-3年 | 59% | ￥7,139 |
| 3-5年 | 26% | ￥9,663 |
| 5-10年 | 13% | ￥11,368 |
| 10年以上 | 2% | ￥13,481 |
年龄分布
| 年龄段 | 占比 |
|---|---|
| 24岁以下 | 60% |
| 25岁-29岁 | 20% |
| 30岁-34岁 | 20% |
| 35岁-39岁 | 0% |
| 40岁-44岁 | 0% |
| 45岁以上 | 0% |
薪资分位数分析
- 📊 10%分位薪资：约￥65,545/年
- 📊 25%分位薪资：约￥79,782/年
- 📊 50%分位薪资（中位数）：约￥97,427/年
- 📊 75%分位薪资：约￥120,230/年
- 📊 90%分位薪资：约￥146,467/年
主要发现
-
UE4岗位整体薪资水平偏低：台州地区UE4相关岗位平均月薪为8540元，年薪中位数约为9.7万，与一线城市或更高水平城市相比竞争力较弱。
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工作经验显著影响薪资：拥有3-5年及以上经验的从业者薪资明显高于初级人员，3-5年经验者月薪为9663元，而1-3年经验者仅为7139元，体现技能积累对收入提升至关重要。
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年轻从业者占主导：年龄在24岁以下的群体占比高达60%，说明该职位以刚入行或实习转正人群为主，企业需关注年轻人的职业发展与留任策略。
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薪资分布集中于中低端区间：近67%的从业者年薪低于11.41万元，仅少数高薪者推动整体薪资上限，反映行业整体薪酬增长空间较大。
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薪资分位数差距明显：前10%高收入者薪资可达后10%的两倍以上，行业内收入分化现象突出，提示HR在人才激励和梯队建设方面需加强差异化管理。
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