2025年 台州数据采集岗位薪资分析 : 技术类数据岗位薪酬调研报告 | i人事-智能一体化HR系统

2025年 台州数据采集岗位薪资分析 : 技术类数据岗位薪酬调研报告

2025年 台州数据采集岗位薪资分析

技术类数据岗位薪酬调研报告

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职位类别 技术 > 数据
数据采集

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地区
台州

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平均月薪 约¥67,764/年
¥5,647

年薪分布情况

年薪区间 占比
年薪<4.83万 21%
年薪4.83-5.86万 25%
年薪5.86-7.34万 22%
年薪7.34-8.89万 13%
年薪>8.89万 16%

工作经验与薪资关系

工作经验 占比 平均月薪
1年以内 0% ¥3,261
1-3年 59% ¥4,114
3-5年 26% ¥5,132
5-10年 13% ¥6,735
10年以上 2% ¥8,361

年龄分布

年龄段 占比
24岁以下 89%
25岁-29岁 11%
30岁-34岁 0%
35岁-39岁 0%
40岁-44岁 0%
45岁以上 0%

薪资分位数分析

  • 📊 10%分位薪资:约¥39,405/年
  • 📊 25%分位薪资:约¥48,866/年
  • 📊 50%分位薪资(中位数):约¥61,823/年
  • 📊 75%分位薪资:约¥77,794/年
  • 📊 90%分位薪资:约¥97,126/年

主要发现

    1. 薪资水平整体偏低:台州数据采集岗位平均月薪为5647元,超六成从业者年薪不足7.34万,显示该地区该岗位整体收入水平不高。

    2. 工作经验显著影响收入:随着经验增长,薪资提升明显,拥有10年以上经验者平均月薪达8361元,是1-3年经验者的两倍以上,体现出较强的经验积累价值。

    3. 年轻从业者占绝对主力:年龄分布中,24岁以下占比高达89%,其余年龄段比例极低,说明该岗位以应届或初入职场的年轻人为主。

    4. 薪资差距较大,高端人才稀缺:虽然平均薪资不高,但有16%的人群年薪超过8.89万,且行业内前10%的高收入者薪资可达到97126元以上,表明高端数据采集人才在本地较为稀缺。

    5. 职业发展路径需重视成长性:考虑到多数人集中在低薪区间,HR和企业应关注员工技能提升与晋升机制,帮助员工突破薪资瓶颈,增强岗位吸引力。

此报告由 薪酬绩效专家-利唐i人事提供技术支持,未经允许,不得转载

本报告以2024年薪酬采用数据为基础

仅供参考,实际薪资可能因公司规模、个人能力等因素而异

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