2025年 温州理货员工资分析 : 零售服务业薪资报告 | i人事-智能一体化HR系统

2025年 温州理货员工资分析 : 零售服务业薪资报告

2025年 温州理货员工资分析

零售服务业薪资报告

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职位类别 服务业 > 零售
理货员

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地区
温州

💰
平均月薪 约¥61,056/年
¥5,088

年薪分布情况

年薪区间 占比
年薪<5.00万 20%
年薪5.00-5.98万 25%
年薪5.98-7.36万 25%
年薪7.36-8.78万 14%
年薪>8.78万 13%

工作经验与薪资关系

工作经验 占比 平均月薪
1年以内 3% ¥4,875
1-3年 53% ¥5,169
3-5年 6% ¥5,040
5-10年 37% ¥6,922
10年以上 1% ¥7,365

年龄分布

年龄段 占比
24岁以下 43%
25岁-29岁 23%
30岁-34岁 16%
35岁-39岁 10%
40岁-44岁 5%
45岁以上 3%

薪资分位数分析

  • 📊 10%分位薪资:约¥39,917/年
  • 📊 25%分位薪资:约¥50,162/年
  • 📊 50%分位薪资(中位数):约¥62,333/年
  • 📊 75%分位薪资:约¥78,433/年
  • 📊 90%分位薪资:约¥98,847/年

主要发现

    1. 薪资水平整体偏低:温州地区理货员平均月薪为5088元,年薪主要集中在5万至7.36万之间,合计占比达50%,表明该岗位整体收入水平不高。

    2. 工作经验显著影响薪资:拥有5年以上经验的员工薪资明显高于其他群体,5-10年经验者平均月薪为6922元,10年以上为7365元,说明长期从业有助于提升收入。

    3. 年轻从业者占比较高:年龄在24岁以下的员工占比最高,为43%,表明该岗位流动性可能较大,对HR来说需关注员工稳定性与培训投入。

    4. 薪资分布两极分化初现:虽然中低收入段占主导,但年薪超过8.78万的人群占比为13%,行业内10%的人月薪低于4000元,显示不同个体间存在明显差距。

    5. 行业薪资分位数差异大:从10%到90%分位数,薪资跨度从39917元到98847元,反映出行业内不同企业或岗位的实际待遇差异显著,打工者应结合自身定位选择机会。

此报告由 薪酬绩效专家-利唐i人事提供技术支持,未经允许,不得转载

本报告以2024年薪酬采用数据为基础

仅供参考,实际薪资可能因公司规模、个人能力等因素而异

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